Le CADA/HUDA du Clos Langlet accueille : - 110 personnes demandeuses d'asile (hommes isolés, femmes isolées, familles) en CADA - 62 personnes demandeuses d'asile (hommes et femmes isolés) en HUDA 1) Prise en charge / accompagnement : - Accompagnement juridique des demandeurs d'asile et des réfugiés; - Informations des personnes accueillies sur de multiples domaines ; - Entretiens très réguliers avec les résidents du CADA/HUDA ; - Participation à la vie quotidienne des personnes accueillies ; - Accueil des résidents ; - Réalisation de visites à domicile ; - Diagnostic des situations administratives des personnes accueillies dès leur entrée au centre - Travail en étroite collaboration avec la cheffe de service ; - Information des personnes sur leurs droits ; - Accès et maintien des droits des résidents ; - Orientation des personnes réfugiées vers des structures de droit commun telles que France Travail, CPAM, CAF - Préparation et accompagnement des résidents vers la sortie du centre (115, SIAO, CPH) 2) Travail en équipe pluridisciplinaire : - Participation aux réunions ; - Participation au travail de réflexion sur le fonctionnement institutionnel ; - Participation et animation d'activités collectives ; - Assurer le relais dans le suivi et l'accompagnement des résidents au sein de l'équipe sociale. 3) travail administratif : - Rédaction de note sociale ; - Tenue des dossiers individuels avec mise à jour régulière des informations ; - Suivi des dossiers administratifs auprès de l'OFPRA et de la CNDA (récits de vie, avancement du dossier) - Participation à la mise en oeuvre de la démarche qualité. Rémunération :
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