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Commercial(e) sédentaire – adv (h/f)

Besançon
CDI
VITABRI
Commercial sédentaire
De 20 000 € à 25 000 € par an
Publiée le 14 décembre
Description de l'offre

Basé à Besançon, VITABRI conçoit, fabrique et vend des équipements mobiles extérieurs à déploiement rapide pour des secteurs variés : sport, événementiel, collectivités, sécurité civile, CHR, armée. Avec 29 ans d’expertise, VITABRI est reconnue pour la qualité de ses produits et son savoir-faire industriel français. Dans le cadre du développement de notre présence sur le marché du sport (clubs, associations, événements, paddock, teams…), nous recrutons un(e) Commercial(e) Sédentaire – ADV, en CDI, temps plein, pour renforcer l’équipe et améliorer notre réactivité commerciale. Votre rôle Vous jouez un rôle clé dans le développement commercial de Vitabri, en particulier sur le secteur du sport, un marché en forte croissance. Votre mission : qualifier les contacts entrants, préparer les devis, suivre les dossiers et assurer la fluidité administrative des ventes. Vous travaillez en collaboration avec le commercial terrain dédié au sport, tout en étant autonome dans la gestion des demandes et des opportunités. Missions principales 1. Gestion commerciale sur le secteur du sport Réception et qualification des demandes provenant d’équipes, clubs, associations, organisateurs d’événements. Analyse des besoins spécifiques du secteur Élaboration des devis adaptés et argumentation commerciale. Relances, suivi des opportunités et conclusion des ventes. 2. Suivi ADV et gestion des commandes Saisie et suivi des commandes dans l’ERP. Coordination avec la production, l’atelier et la logistique. Mise à jour du CRM (HubSpot), suivi des délais, pré-facturation. 3. Relation client et continuité commerciale Prise en charge des dossiers lorsque le commercial terrain est en déplacement. Réponse aux questions techniques simples et envoi de documentations. Gestion des demandes de SAV Profil recherché Expérience réussie d’au moins 2 ans en vente sédentaire, ADV ou commercial(e) B2B. Intérêt pour le secteur sportif ou expérience auprès de clubs, fédérations ou événements sportifs (apprécié). Aisance téléphonique, sens du conseil et capacité à convaincre. Excellente expression écrite et orale. Organisation, rigueur, autonomie. Maîtrise des outils informatiques ; expérience CRM (HubSpot) appréciée. Esprit d’équipe et culture de la performance. Rémunération et avantages Rémunération attractive selon profil : fixe commissions mensuelles. Mutuelle, intéressement, chèques cadeaux, chèques vacances. Environnement de travail stable et dynamique au sein d’une PME industrielle engagée.

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