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Asvp h/f - cogolin

Cogolin
Fonction publique Territoriale
ASVP
Publiée le 24 mai
Description de l'offre

Vos missions en quelques mots Sous l'autorité du maire, vous exercez vos missions en tenue réglementaire : - en binôme avec un ASVP lorsque vous êtes sur la voie publique ; - en binôme avec un policier municipal lorsque vous êtes affecté(e) au CSU Activités principales: Sur la voie publique : Par vos présences sur la voie publique, vous assurez les missions de prévention nécessaires au maintien du bon ordre, de la sûreté et de la salubrité publiques. Vous assurez une relation de proximité avec les citoyens (population, commerçants), informez préventivement les administrés des réglementations locales en vigueur et vous orientez le public au sein du service ou vers des services compétents ; Vous êtes à l'écoute des personnes en difficulté, vous portez assistance aux usagers en situation de crise ou d'urgence et vous dialoguez avec la population sans distinction. Vous secondez les policiers municipaux qui appuient vos interventions ; Certaines interventions nécessitent de vous une analyse rapide de la situation ou des évènements imprévus et de vous coordonner avec les autres intervenants de la sécurité ; Vous contrevenez aux infractions du champ de votre compétence et vous intervenez également en flagrant délit ou crime en application des articles 53 et 73 du même code. Vous rendez compte de vos missions et des évènements survenus à votre hiérarchie, par oral ou par écrit, ainsi que des dispositions prises. Au CSU : Par l'attention sans faille que vous portez au visionnage des images de vidéoprotection, vous veillez à la prévention et au maintien du bon ordre, de la salubrité, de la tranquillité et de la sécurité publiques. Certaines situations visionnées nécessitent de vous une analyse rapide de la situation ou des évènements imprévus et de vous coordonner avec les autres intervenants de la sécurité ; Vous rendez compte à votre supérieur hiérarchique de tout flagrant délit ou crime en application des articles 53 et 73 du même code. Profil recherché Formations ou qualifications pré-requises : Connaissance des procédures propres au métier et de l'organisation administrative ; Connaissance des outils informatiques, bureautique et logiciels dédiés ; Connaissance des éléments constitutifs du flagrant délit/crime ; Compétences professionnelles (SAVOIR et SAVOIR FAIRE) : Connaissances techniques : Maîtrise du champ de compétences des différents acteurs de lutte contre l'insécurité (police municipale, gendarmerie, police nationale) ; Maîtrise des gestes d'urgence et de premier secours ; Connaissance, application et contrôle du pouvoir de police du Maire sur son territoire ; Connaissance des règles et procédures en matière de rédaction et de transmission des écrits professionnels (rapports, PV) ; Maîtrise de l'outil " vidéoprotection " ; Bonne condition physique. Savoir-faire : Savoir utiliser l'outil " Vidéoprotection " ; Savoir travailler en équipe / niveau pratique - requis ; Savoir évaluer des informations et prioriser ; Savoir rédiger / niveau pratique - requis ; S'avoir s'exprimer oralement / niveau pratique - requis ; Capacité à rendre compte à la hiérarchie ; Rigueur Réactivité, notamment dans le cadre de situations d'urgence Polyvalence Disponibilité Respect de la déontologie Sens du service public Compétences comportementales (SAVOIR ÊTRE) : Secret professionnel, discrétion, confidentialité, non jugement et loyauté ; Avoir le sens des relations humaines / niveau pratique - requis : Sens de la diplomatie, du relationnel, maîtrise de soi, Esprit d'équipe, capacité à travailler en équipe et à travailler en collaboration avec d'autres services, Sens du service public et des relations avec le public, aptitudes à la médiation, autorité. Capacité d'organisation et sens des responsabilités / niveau pratique - requis : Esprit d'initiative, Réactivité, Aptitude à anticiper et à travailler dans l'urgence Savoir s'adapter / niveau pratique - requis .

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