Apprenti employé commercial polyvalent – caisse & drive h/f

PROCH'EMPLOI, qui sommes-nous ? Nous accompagnons les entreprises dans leurs recrutements. Notre mission est de proposer une présélection de candidatures, c'est-à-dire celles qui correspondent au mieux à leur besoin. Contexte du recrutement Nous recherchons un Apprenti employé commercial polyvalent - Caisse & Drive H/F pour un magasin situé sur le secteur d'Hazebrouck (59). Il est normal que l'on n'indique pas le nom de l'entreprise, il vous sera communiqué si votre profil est sélectionné lors de notre premier échange téléphonique. Rejoignez une entreprise reconnue, dynamique et engagée au service de ses clients. Missions : - Accueillir les clients ; - Assurer l'encaissement des achats ; - Préparer et remettre les commandes Drive ; - Veiller à la qualité et à la conformité des produits ; - Participer à la mise en rayon et au réassort ; - Respecter les règles d'hygiène, de sécurité et les procédures internes ; - Contribuer à la satisfaction client et au travail en équipe. Profil recherché : Vous préparez un diplôme dans le domaine du commerce/de la vente. Vous êtes dynamique, motivé et rigoureux dans votre travail. Vous avez le souci du détail. Vous aimez le contact avec la clientèle et appréciez le travail en équipe. Vous savez vous adapter à un rythme soutenu et respecter les consignes données. Vous êtes dynamique, autonome, rigoureux, organisé, créatif et vous avez le sens du service client. Contrat proposé : Contrat d'apprentissage - 35h Salaire : pourcentage du SMIC selon l'âge Démarrage immédiat QUELLES SONT LES ETAPES DU PROCESSUS DE RECRUTEMENT ? 1-Etude de votre candidature par la plateforme PROCH'EMPLOI Si votre CV correspond au profil recherché, nous vous recontactons par téléphone. Ensuite, si notre échange est concluant, nous leur envoyons votre candidature. 2- Etude de votre candidature par l'entreprise Le responsable recrutement / le gérant de l'entreprise vous contactera pour un premier échange téléphonique ou pour vous rencontrer. 3- Entretien avec l'entreprise QUELLES SONT LES ETAPES DU PROCESSUS DE RECRUTEMENT ? 1-Etude de votre candidature par la plateforme PROCH'EMPLOI Si votre CV correspond au profil recherché, nous vous recontactons par téléphone. Ensuite, si notre échange est concluant, nous leur envoyons votre candidature. 2- Etude de votre candidature par l'entreprise Le responsable recrutement / le gérant de l'entreprise vous contactera pour un premier échange téléphonique ou pour vous rencontrer. 3- Entretien avec l'entreprise