Raison d'être du poste
Le/La Chef-fe de service met en œuvre la politique départementale de protection de l'enfance et contribue à la réflexion stratégique permettant l'évolution de la politique publique.
Missions principales
Au sein de léquipe de direction de la DEF, et en lien étroit avec la Vice-Présidente en charge de la prévention, de la parentalité et de la protection de lenfance, la DGA Enfance et Insertion et le/la directeur.rice de lEnfance et de la Famille, vous :
contribuez à la définition des orientations stratégiques de la politique départementale de prévention et de protection de lenfance ;
pilotez la mise en œuvre, le suivi, lévaluation et lévolution de la politique ASE ;
garantissez la cohérence, la qualité et la sécurisation de laction des services ;
portez le projet managérial de lASE et accompagnez les équipes de cadres dans la conduite du changement ;
structurez les procédures, développez la transversalité et soutenez lévolution des pratiques professionnelles ;
pilotez, en lien avec les fonctions ressources, la définition et le suivi des besoins en RH, budget, systèmes dinformation, immobilier, achats et logistique ;
développez les coopérations avec les autres directions du Département et les partenaires institutionnels et associatifs ;
représentez le Département dans les instances partenariales départementales, ainsi que dans les travaux régionaux et nationaux du champ de la protection de lenfance.
Profil
Vous disposez dune expérience confirmée de pilotage de politiques publiques complexes, idéalement dans le champ de la protection de lenfance, de laction sociale ou des solidarités.
Vous maîtrisez :
les enjeux cliniques, juridiques, institutionnels et partenariaux de la protection de lenfance ;
le management déquipes de cadres et lanimation de collectifs de travail complexes ;
le pilotage stratégique, budgétaire et organisationnel ;
la conduite du changement, la négociation et la représentation institutionnelle.
Vous êtes reconnu.e pour : votre capacité danalyse et daide à la décision ; votre sens affirmé du service public et de lintérêt général ; vos qualités relationnelles, alliées à une autorité sereine et une réelle diplomatie ; votre aptitude à fédérer, à arbitrer et à conduire des transformations ambitieuses dans un environnement particulièrement exigeant.
Conditions de recrutement :
Cadre demplois : Attaché territorial ou Administrateur territorial
Filière : Administrative
Catégorie : A
Lieu daffectation : Saint-Denis
Temps de travail : %
Fonction dencadrement : Oui
NBI encadrement
Poste ouvert aux personnes en situation de handicap
Informations complémentaires
Pourquoi nous rejoindre ?
Rejoindre le Département de la Seine-Saint-Denis, cest :
exercer des responsabilités de haut niveau au service dune politique publique essentielle ;
contribuer concrètement à lamélioration du parcours et du quotidien des enfants confiés ;
rejoindre une collectivité engagée, innovante et mobilisée sur les enjeux de protection de lenfance ;
participer à des dynamiques partenariales fortes à léchelle départementale, régionale et nationale.
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