Qui sommes-nous ?
Implantée sur le Marché International de Rungis depuis 8 ans, l'entreprise Califrais révolutionne l'approvisionnement de milliers de professionnels dans le secteur du frais grâce à l'intelligence artificielle et à des outils qui optimisent les flux à grande échelle.
Califrais est l'opérateur digital et logistique officiel du marché de Rungis tout entier. Notre mission ? Proposer le meilleur de Rungis à tous les professionnels de l'alimentaire de France en quelques clics seulement.
La start-up Califrais compte aujourd'hui plus d'une quarantaine de collaborateurs engagés autour des valeurs de l'éco-responsabilité, de l'audace et du bien manger.
Tes missions
En collaboration directe avec le Directeur des Achats,ta mission sera d'assurer les approvisionnement (gestion des commandes, suivi, KPI, SAV, amélioration continue) pour répondre aux besoins de nos clients
Dans ce cadre, tu seras en charge de :
Gestion des commandes :
* Analyse des datas et des prédictions de ventes;
* Passage des commandes de réapprovisionnement;
* Suivi des commandes (en-cours, pilotage de la charge d'activité, gestion des ruptures);
* Gestion SAV fournisseurs (gestion des anomalies de transport, qualité, prix, conformités marchandises);
Coordonner l'approvisionnement avec les équipes:
* Arbitrer et définir les priorisations à effectuer à l'équipe réception et contrôle pour les entrées de stocks;
* Suivre les niveaux de stocks et des en-cours afin de limiter les ruptures et la casse;
* Etre garant du maintien des niveaux de couverture en fonction des objectifs fixés par le responsable
* Travailler en étroite collaboration avec le service Achats pour piloter les plans d'actions fournisseurs
* Fournir les plans prévisionnels aux fournisseurs
Gestion des Master Datas :
* Créer et paramétrer des nouveaux produits dans l'ERP/ WMS (nomenclature, données logistiques, fiche technique);
* Challenger le cycle de vie des produits en stock (création, lancement, stabilité, décroissance)
* Contrôler et mettre à jour les paramétrages des données dans l'ERP afin d'assurer le bon fonctionnement des flux internes et externes (délai, conditionnement, fournisseur, prix de cession)
Collaborer en interne avec les équipes :
* Collaborer avec les équipes commerciales pour répondre aux besoins clients;
* Collaborer avec les équipes de logistique pour assurer une distribution efficace;
* Communiquer régulièrement avec les équipes internes sur les disponibilités et les prix des produits;
* Collaborer avec les équipes IT Tech pour améliorer les outils;
Horaire: du lundi au vendredi à partir de 5h30 (à définir)
Ton profil
Tu es proactif(ve), sans cesse dans l'amélioration continue et tu es doté/e d'une grande capacité d'adaptation et d'un positivisme sans égal.
Tu es connu/e pour tes qualités d'organisation, ton autonomie et ta capacité à travailler en équipe.
Tu souhaites t'investir dans une startup en hyper-croissance au sein d'une équipe jeune, dynamique et passionnée par la Food-Tech.
Tu as idéalement une formation BAC+5 dans le domaine de la Supply Chain et des approvisionnements, vous avez également 2 ans d'expériences professionnelles dans le secteur alimentaire.
Les petits bonus qu'on aime bien:
* Tu as déjà effectué une première expérience dans l'agroalimentaire ou dans la Grande Distribution.
* Tu as une bonne compréhension du secteur dans lequel opère Califrais, y compris les tendances du marché et les défis spécifiques.
Ce
poste t'offrira :
* Un CDI, Statut Agent de maitrise.
* De l'autonomie
* Une vraie montée en compétence grâce à une expérience valorisante professionnellement et enrichissante humainement;
* Rejoindre une start-up qui un vrai impact positif sur l'environnement
* Intégrer une structure en pleine croissance
Salaire: entre 32k€ et 38 k€ sur 12 mois selon le profil + 13ème mois*
* à partir de 1 an d'ancienneté à date du versement
Bosser chez Califrais, c'est évoluer avec une équipe ultra motivée composée de 40 personnes, dans une ambiance agréable et bienveillante.
Les avantages
Travailler chez Califrais,c'est aussi:
* Une mutuelle et pas n'importe laquelle: Alan
* 50% de l'abonnement de transport (comme prévu par la loi mais on te le précise si jamais tu ne le savais pas)
* Avoir accès aux produits du Min de Rungis à des prix compétitif.
Le Process de recrutement
Nous nous engageons à gérer nos processus de recrutement de manière inclusif et de façon à respecter l'égalité des chances pour tous nos candidats.
* Un entretien téléphonique et/ou physique avec la Responsable RH
* Un entretien physique avec le responsable du pôle
* Un entretien téléphonique et/ou physique avec le General Director and C.E.O
Nos postes sont ouverts à tous.
Si tu corresponds au profil et que tu partages nos valeurs, n'hésite plus et envoie ton CV à
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