Les missions :
Répartition du travail en fonction des nécessités du service et de la réglementation sociale
Etablissement des plannings et suivi des modifications au quotidien dans les logiciels métiers
Affectation des véhicules aux conducteurs pour les besoins du service
Surveillance de la bonne réalisation des services et contrôles de la qualité du travail des conducteurs (tenue, ponctualité, etc.)
Distribution des documents, feuille de route, billets collectifs, contrôle de leur retour et de leur bonne utilisation.
Lecture des disques, décompte journalier des temps de travail des conducteurs (préparation de la paie)
Suivi et vérification de la bonne exécution des services notamment avec les outils de géolocalisation et de billettique
Contrôle disciplinaire avec diplomatie, justice et rigueur
Missions et activités du poste
Suivi des visites médicales du permis de conduire / des visites médicales de la médecine du travail / des congés payés / des formations obligatoires.
Gestion des relations avec le personnel chargé de l'entretien, de façon à signaler à temps les réparations et interventions, et à prévoir les dates d'immobilisation des véhicules.
Affichage et distribution des informations ou documents transmis par la direction.
Recueil des documents et données obligatoires (données cartes, données véhicules...).
Recueil des documents administratif et caisses (Retour Billets collectifs, caisses conducteurs etc.).
Compte rendu quotidien à la direction des incidents, états de tension, problèmes avec le personnel, les clients ou le matériel :
Surveillance des véhicules : état mécanique, aspect et entretien de la carrosserie, état de la sellerie, propreté intérieure et extérieure.
Suivi des alertes du matériel roulant avec le programme informatique adapté.
Suivi du stock et des consommations de carburant.
Suivi des kilométrages parcourus.
Tenue de l'échéancier annuel d'exploitation et suivi
Veiller au respect des engagements contractuels selon le cahier des charges de nos clients.
Veiller à toujours avoir une approche et une attitude commerciale.
AVANTAGES :
Véhicule de service
Mutuelle
13ème mois
Rigueur et diplomatie
Réactif et dynamique
Bonne qualité relationnelle
Savoir anticiper et s'organiser pour faire face aux imprévus
Savoir prendre des initiatives et des décisions rapide
GRH FRANCE CONSULTING recrute pour un client spécialisé dans le transport, un Responsable Exploitation H/F en CDI à temps complet.
Poste à pourvoir dans le GARD.
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