Chef(fe) de projet finance h/f

Venez Grandir avec nous !

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Mission

Depuis plus de 20 ans, Les Petits Chaperons Rouges s’engagent pour un accueil de qualité, bienveillant et sécurisé des jeunes enfants dans leurs crèches. Pionnier de l’accueil et de l’éveil des jeunes enfants, c’est aujourd’hui l’acteur de référence du secteur des crèches privées en France avec plus de 800 établissements en propre et plus de 2800 crèches partenaires.

Les Petits Chaperons Rouges fait partie du Groupe Grandir qui est également présent à l’international : Allemagne, Angleterre, Etats-Unis et Canada.

Notre ambition repose également sur l’innovation, l’amélioration continue de nos pratiques, et une gestion rigoureuse de nos activités. Dans ce cadre, nous recherchons un(e) Chef(fe) de Projet Finance, pour accompagner la transformation digitale de notre fonction financière et contribuer à l'efficacité de nos processus.

Missions Principales

Rattaché(e) à la direction financière LPCR France (Responsable Transformation Finance), et en étroite relation avec la DSI et les métiers, vous intervenez comme chef de projet et administrateur des outils Finance, avec pour objectif de garantir la continuité d’activité, la fiabilité des données et l’efficacité des processus financiers.

Responsabilités

· Run (~30%) :

o Administration courante de l’écosystème IT Finance autour de nos outils (P2P – Corcentric, ERP – SAGE)

o Administration des référentiels en partenariat avec les différents data owner (ex : fournisseurs…)

o Support opérationnel

§ Assurer le suivi et la résolution des incidents (Support niveau 1 et 2 auprès des utilisateurs) et élaborer des tableaux de bord pour leur suivi

§ Relai et supervision des demandes de supports en interne et en externe (coordination et suivi ticketing consultants, intégrateurs, éditeurs des différents outils)

§ Assurer la mise en place et le maintien de la base documentaire (documentation d’administration des outils et fonctionnel)

· Build (~70%) :

o Participer à des projets stratégiques à fort enjeu, de la phase de cadrage jusqu’à la mise en production et l’évaluation des résultats

o Accompagnement des utilisateurs dans la conduite du changement : animation et pilotage des formations, rédaction des supports pédagogiques et communication projet

o Collaboration étroite avec les équipes Data, IT, Finance et métiers afin d’assurer une coordination efficace et une prise en compte des besoins de l’ensemble des parties prenantes

o Être force de proposition sur les évolutions fonctionnelles et techniques des outils Finance, dans une logique d’amélioration continue.


Profil


Compétences techniques :

Diplômé(e) de l’enseignement supérieur (Bac +5 – université, école d’ingénieur ou école de commerce), vous justifiez d’environ 5 ans d’expérience réussie dans un poste similaire (management de projet), idéalement dans un environnement opérationnel.

Vous disposez déjà de connaissances de base dans le domaine comptable.

Vous avez déjà travaillé sur les outils SAGE, CORCENTRIC ou PowerBI et vous maîtrisez Microsoft Excel.


Compétences « soft skills » :

Vous faites preuve d’un excellent esprit d’équipe et d’une forte orientation métier. Reconnu(e) pour votre rigueur, votre aisance en communication et votre capacité d’adaptation, vous accompagnez le changement avec méthode et conviction et aimez évoluer dans un environnement en transformation.

Vous avez une appétence pour les sujets d’optimisation de processus / Direction Financière.

Les Petits Chaperons Rouges est engagé dans l'inclusion et la non-discrimination, agit au quotidien en faveur du handicap, des seniors, de la mixité sociale… Parce qu’il fait bon de GRANDIR avec nous, nous recrutons avant tout des personnalités.