Adjoint chef de rayon épicerie (h/f)

Offre n° 194VDTT
Adjoint Chef de rayon épicerie (H/F)

Grand Frais, Enseigne spécialisée dans la distribution de produits alimentaires via son propre réseau de magasins, connaît un fort développement grâce à son concept innovant alliant exigence et qualité.L'univers « Epiceries d'Ici et d'Ailleurs » invite à un voyage gustatif quotidien en proposant une sélection de produits de nos régions mais aussi des quatre coins du monde pour apporter diversité, saveurs et exotisme.PosteSous la responsabilité du chef de rayon épicerie vous participez avec lui à la bonne tenue du rayon. A ce titre vous :Mise en rayon, étiquetage, plein, propre, prixRéceptionnez et contrôlez les livraisonsMettez en place la politique commerciale dans le respect des implantations. Vous appliquez les concepts de merchandising et la mise en place d'animations commerciales.Contribuez au développement du chiffre d'affaires en fidélisant et en développant la clientèle.Vous assurez la promotion des produits et vous savez accueillir, écouter et fidéliser la clientèle.Organisé, vous êtes force de proposition afin de préconiser des améliorations sur le terrainSous la responsabilité du manager de rayon, vous assurez les tâches administratives : les commandes,Vous réalisez la gestion de la démarque et l'animation de l'équipe et la gestion du point de vente.MissionsPoste très opérationnel, il est aussi le véritable relais du responsable de rayon dans l'animation de l'équipe et la gestion commerciale du rayon.L'adjoint organise le travail d'une partie de l'équipe et s'assure que l'ensemble des rayons soient propres et bien tenus.Il participe aussi aux commandes et à la bonne gestion du rayon en suivant quelques indicateurs commerciaux. Ce poste d'adjoint est un tremplin pour devenir manager de rayon. L'adjoint est un Employé de Rayon expérimenté et une personne de confiance pour le Chef de Rayon.ProfilDoté d'une première expérience d'Adjoint au Responsable en magasin de distribution alimentaire ou en distribution spécialisée, votre goût pour le management, l'organisation du point de vente et la satisfaction client seront vos atouts pour développer la performance de votre rayon.Vous aimez le management et vous avez du leadership. Possibilités d'évolution en interne.Nous saurons vous accompagner et vous donner les moyens de votre réussite.Type de contrat : CDI Statut EmployéDurée du travail : 37hRémunération : Salaire mensuel fixe + primes sur objectifs.

Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail 37H/semaineTravail en journée
Salaire

* Salaire brut : Mensuel de 2100.0 Euros à 2128.0 Euros sur 12.0 mois
* Primes
Déplacements Déplacements: Jamais


Profil souhaité


Expérience

* 1 An(s) Cette expérience est indispensable


Compétences

* Assurer la propreté des rayons
* Assurer le respect des normes sanitaires
* Assurer le suivi des stocks en temps réel
* Contrôler l'état de conservation d'un produit périssable
* Contrôler l'état des stocks
* Contrôler la mise en rayon des articles
* Contrôler la qualité et la conformité d'un produit
* Définir des besoins en approvisionnement
* Gérer les ressources humaines
* Identifier et gérer des invendus
* Optimiser l'agencement des produits sur les étagères
* Optimiser la gestion des espaces de stockage
* Organiser le traitement des commandes
* Organiser un inventaire physique
* Planifier les horaires de travail du personnel du rayon
* Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
* Retirer des produits non conformes
* Réaliser la mise en rayon
* Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
* Superviser le stockage des produits
* Utiliser les outils numériques


Savoir-être professionnels

* Avoir l'esprit d'équipe
* Faire preuve de leadership
* Organiser son travail selon les priorités et les objectifs


Informations complémentaires

* Qualification : Employé qualifié
* Secteur d'activité : Autres commerces de détail alimentaires en magasin spécialisé


Employeur

3 à 5 salariés


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