Description du poste
Au sein de la DGFIP, l’emploi est calibré « inspecteur divisionnaire des Finances publiques classe normale (IDIV CN) ».
Pour les candidates/candidats fonctionnaires, il conviendra de détenir un grade équivalent (attachée principale/attaché principal grade ad hoc équivalent). Selon le corps d'origine détenu, le recrutement pourra s'effectuer dans le cadre d'un détachement à équivalence de grade avec celui détenu dans l'administration d'origine et à l'échelon comportant un indice égal ou immédiatement supérieur à celui détenu précédemment, d'une affectation ou d'une PNA.
Pour les candidates/candidats non fonctionnaires, la rémunération proposée sera déterminée en fonction notamment du niveau de diplôme et de l'expérience professionnelle de la candidate/du candidat.
Caractéristiques du poste:
Le pôle de gestion publique en direction, auquel est rattaché le poste, comprend les services suivants :
- Collectivités et établissements publics locaux (CEPL) ;
- Conseil aux décideurs locaux ;
- Fiscalité directe locale (FDL) ;
- Comptabilité de l’État ;
- Dépôt de Fonds Trésor (DFT).
Le conseiller aux décideurs locaux (CDL) aura pour mission de conseiller 64 communes appartenant à la Communauté Urbaine d’Alençon (CUA) ainsi qu’à la Communauté de Communes Du Pays Fertois et du Bocage Carrougien, ainsi que les syndicats et structures dont elles sont membres. Les dépenses de la CUA et de la ville d’Alençon sont gérées par un service facturier.
Des réunions mensuelles sont organisées par le pôle gestion publique à la Direction départementale à Alençon afin de mutualiser les pratiques et les informations. En outre, les CDL échangent sur les dossiers qui leur sont soumis et mutualisent les réponses apportées.
Le CDL assure une mission de conseil de trois niveaux : régulière suivant les échéances annuelles rythmant la vie de la collectivité, thématique en fonction de l’actualité des réformes et personnalisée en fonction des besoins des collectivités.
Les missions du CDL sont assurées en propre ou en lien avec le SGC. S’agissant du poste proposé, le CDL travaille avec les 2 SGC du département.
Les missions de conseil sont assurées à travers différentes thématiques :
- conseil budgétaire et comptable ;
- conseil en matière de dépenses ;
- conseil en matière de recettes ;
- conseil financier ;
- conseil fiscal ;
- conseil économique et patrimonial ;
- conseil en réingénierie des processus.
Conditions d'exercice particulières
S’agissant d’un poste au choix, la durée minimale de séjour est fixée à 3 ans.
Description du profil recherché
Vous avez une appétence affirmée pour la mission de conseil en matière budgétaire, comptable, financière et vous portez un grand intérêt pour l’actualité économique et la politique locale.
Vous avez un réel sens du relationnel et aimez le travail collaboratif.
Vous êtes une personne réactive, forte de proposition, autonome et organisée.
Temps Plein
Oui
Compétences candidat
Compétences
1. CONNAISSANCES - Environnement administratif, institutionnel et politique
2. CONNAISSANCES - Gestion budgétaire et comptable
3. SAVOIR-FAIRE - Conseiller une personne, un groupe
4. SAVOIR-FAIRE - Mener une veille
5. SAVOIR-FAIRE - Mettre en œuvre une règle, une norme, une procédure, un protocole
6. SAVOIR-ÊTRE - Aisance relationnelle
7. SAVOIR-ÊTRE - Esprit de synthèse
8. SAVOIR-ÊTRE - Réactivité
Niveau d'études min. souhaité
Niveau 6 Licence/diplômes équivalents
Niveau d'expérience min. requis
Confirmé
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