Rôle
L'employé responsable de la gestion des salaires est chargé d'assurer la bonne exécution de tous les processus liés à la paie, incluant l'enregistrement et le contrôle des bulletins de paie.
Compétences requises
* Expérience en cabinet d'expertise comptable avec au moins 2 ans de pratique dans la gestion de la paie.
* Titulaire d'une formation en gestion de la paie ou un diplôme pertinent.
Avantages
* Mise en place de systèmes efficaces de gestion de la paie pour garantir une grande précision et régularité.
* Conseil juridique en droit social pour vous assurer que votre stratégie de recrutement reste conforme aux lois et réglementations en vigueur.
* Soutien à vos besoins en matière de communication avec les parties prenantes, incluant les organismes sociaux et les employés.
Autres informations
Vous bénéficierez également de l'accès à des ressources et des outils performants permettant de gérer efficacement votre portefeuille client.
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