Digital sales manager f/h

Référence de la mission : ARI

Localisation : Paris




Contexte

Notre client est une ad tech française qui s’est développée à l’international. Concrètement, il propose une technologie permettant de cibler des audiences à valeur dans les zones à potentiel business pour répondre à des enjeux de visibilité et de trafic.


Vos missions:

Développer le business au sein de ce portefeuille (prospection, génération de leads, cross sell & upsell) et animer la relation commerciale :

Établir et entretenir des relations fortes avec les contacts clés au sein des agences clientes et de leurs annonceurs ;


Participer à des réunions stratégiques avec les agences et leurs annonceurs afin de répondre à leurs enjeux média, en mettant en avant les spécificités de société et en adaptant vos présentations à leurs besoins afin de leur proposer des recommandations personnalisées ;

Entretenir des contacts réguliers et assurer une présence terrain active auprès de votre portefeuille d'agences et de leurs annonceurs afin d’identifier toutes les opportunités business et anticiper les besoins ;

Développer votre portefeuille client en adressant les différents corps de métiers des agences (Digital,Trading, Conseil).


Assurer la satisfaction et la fidélisation de vos interlocuteurs (agences et annonceurs) :

Collaborer étroitement avec les différentes expertises métiers internes (CS, Trading, Enablement) pour finaliser les propositions commerciales et garantir la réussite des campagnes publicitaires ;

Fournir un service client exceptionnel grâce à votre réactivité et la qualité de votre travail ;

Réaliser une veille concurrentielle sur les tendances et les évolutions du marché des agences média.


Etablir des rapports et mettre à jour le CRM :

Gérer vos comptes et votre activité commerciale via Salesforce en mettant à jour régulièrement les informations pour assurer un suivi pertinent et opportun ;

Présenter proactivement les rapports finaux aux clients des agences média, accompagnés de recommandations pour optimiser les résultats ;

Maintenir rigoureusement les prévisions de comptes et les opportunités de vente de votre réseau d’agences média dans le CRM.


Pour postuler : notre site internet

Convaincu qu’un recrutement diversifié est source de performance pour nos clients, TASTE s’engage dans une démarche de recrutement responsable et éthique. Signataire des chartes de la Diversité, TASTE est également membre de l’association A Compétence Egale. TASTE et ses clients s’engagent à n’écarter aucune personne d’une procédure de recrutement selon les 25 critères de discriminations.

Vous pouvez accéder aux données vous concernant, les rectifier, demander leur effacement ou exercer votre droit à la limitation du traitement de vos données en vous adressant à

Note : Dans un souci d’accessibilité et de clarté, l’écriture inclusive n’est pas utilisée dans cette annonce. Les termes employés au masculin se réfèrent aussi bien au genre féminin qu'au genre masculin.

Localisation : Paris