En tant que Gestionnaire Administration du Personnel, vos principales missions seront de :
* Réaliser les contrats de travail et avenants des salariés grâce aux logiciels de l'entreprise,
* Traiter les demandes des collaborateurs via l'outil de ticketing,
* Réaliser les tâches administratives et les changements en lien avec les salariés (enregistrement des contrats...),
* Gérer la mutuelle d'entreprise (de l'inscription des salariés au suivi).
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