L'ÉTABLISSEMENT : Le Centre Hospitalier Laborit, établissement public de référence en psychiatrie et santé mentale dans la Vienne, recherche un(e) Cadre de santé ou Cadre socio-éducatif pour le Foyer d'Hébergement et le Foyer d'Accueil Médicalisé de Mignaloux Beauvoir. Le poste est à pourvoir à compter du 2 février 2026 en CDI temps plein. Il est également ouvert aux fonctionnaires par voie de mutation ou détachement. LE POSTE : Le Foyer d'Accueil Médicalisé accueille dix adultes en situation de handicap psychique. Le Foyer d'Hébergement accueille trente cinq résidents et dispose également d'une place d'urgence. Ces structures se situent toutes sur le site "Beaubâton" à Mignaloux-Beauvoir. Mission globale : Mener la mise en uvre des projets d'établissements ainsi que leur actualisation Être garant de l'organisation du travail et de la qualité des prestations proposées aux personnes accompagnées au regard de leur projet personnalisé Être garant de la prévention de la maltraitance et de la promotion de la bientraitance au sein de chaque structure Être garant de la sécurité des personnes accompagnées et des professionnels Rendre compte au Directeur de l'exécution de ses missions Participer à la continuité de l'encadrement des autres services du pôle médico-social en cas d'absence Activités principales : Ce poste implique une collaboration étroite avec la direction et l'équipe d'encadrement du Pôle Médico-Social. Le partage d'une politique et d'une philosophie de travail communes ainsi que l'adhésion au projet institutionnel sont indispensables. Planification, gestion du travail et participation au recrutement des membres des équipes Réalisation des entretiens annuels et de formation Impulsion et animation de groupes de travail sur les thématiques liées aux projets d'établissements et aux plans d'amélioration de la qualité du pôle et de chaque structure Liens avec les familles et les représentants légaux Animation et développement du réseau partenarial Suivi des projets de travaux d'entretien, d'aménagement des locaux et d'équipement PROFIL RECHERCHÉ : Pré-requis : Diplôme de Cadre de Santé ou CAFERUIS ou équivalent Compétences attendues : Connaissances générales de la législation, de la réglementation et des recommandations du secteur médico-social Connaissance souhaitée du handicap psychique Expérience(s) en établissement d'hébergement et/ou de services d'accompagnement Expérience(s) de l'encadrement d'équipe Maîtrise du management : communication, négociation, prise de décisions, gestion de projets, Connaissance de la Gestion du Temps de Travail (GTT), organisation du travail (adéquation besoins/moyens, cycles de travail, planification) Adaptation aux situations d'urgence Qualités nécessaires : Posture professionnelle adaptée Disponibilité et écoute active (personnes accompagnées et professionnels) Implication professionnelle Capacité d'initiative et d'autonomie Capacités d'organisation Sens des responsabilités Planning et horaires : Forfait cadre avec RTT Repos les week-ends Participation au dispositif de gardes Vous pouvez prendre plus de renseignements auprès de Sophie Baudoin, Adjointe de Direction du Pôle Médico-Social. Pour postuler, merci d'adresser votre CV et une lettre de motivation avant le 01/01/2026. Les candidats, titulaires de la Fonction Publique, devront également fournir : leurs 3 dernières évaluations leur dernière décision d'avancement d'échelon l'extrait N°3 de leur casier judiciaire. Mme Gaëlle CHEBASSIER
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