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Administrateur(trice) réseaux et sécurité

CDI
CA002 ONEPOINT CANADA INC
Administrateur réseau
Publiée le 14 juin
Description de l'offre

Description de l'entreprise

Onepoint est l’architecte des grandes transformations des entreprises et des acteurs publics.

Nous accompagnons nos clients de la stratégie à la mise en œuvre technologique, en nous attachant toujours à penser au-delà des évidences et à s’inscrire dans des logiques de Responsabilité Économique, Sociale, Environnementale et Technologique (RESET), pour créer de nouvelles façons de travailler, de nouveaux modèles économiques et de nouveaux lieux intelligents.

En près de 20 ans, nous sommes devenus l’un des acteurs majeurs de la transformation numérique et employons 3 500 collaborateurs en Europe, en Tunisie et en Amérique du Nord ainsi qu’en Asie Pacifique.

Ce que nous recherchons

COURAGE - AUTHENTICITÉ - OUVERTURE - ENGAGEMENT - ÉLÉGANCE

Autant de valeurs qui rejoignent les collaborateurs de onepoint.

Nous travaillons avec des talents engagés, prêts à partager leurs expertises dans des collectifs ouverts, qui ont le courage de prendre des initiatives et capables de se remettre en question.

Au cœur des relations humaines et du respect de notre environnement, chez onepoint, se trouvent l’authenticité et la volonté de toujours tendre vers l’excellence pour nos clients.

L'Administrateur ou Administratrice réseaux et sécurité sera responsable de la supervision, du support et de la gestion de l'infrastructure des pare-feu, des proxys, des DNS et des équilibreurs de charge pour soutenir l'environnement de production. La ressource doit posséder des connaissances techniques sur ces technologies et systèmes d'exploitation, être capable de gérer ses responsabilités de projet et de communiquer efficacement les mises à jour. La capacité à fournir un support 24h/24, 7j/7 est requise

Les principales tâches et responsabilités comprennent ce qui suit :

* Surveillance et vérifications de tous les pare-feu, proxys et équipements connexes selon les besoins;

* Maintenir et organiser les informations de reporting et la documentation sur la technologie actuelle pour examen par la direction;

* Produire et maintenir une documentation détaillée selon les besoins pour tous les environnements Checkpoint, Fortinet, F5, Infoblox, McAfee et Bluecoat;

* Support quotidien et déploiement des systèmes liés aux pare-feu, proxys, DNS et équilibreurs de charge;

* Effectuer des fonctions de maintenance de routine pour tous les systèmes, y compris les mises à niveau du système d'exploitation, les correctifs matériels, etc.;

* Travailler en étroite collaboration avec l'équipe de sécurité de l'information pour mettre en œuvre, vérifier et examiner les politiques de sécurité;

* Respecter les contrôles, politiques et procédures établis. Cela se fait dans le contexte de la gestion proactive des risques informatiques, du développement de la prévisibilité dans les missions principales et de la réduction de l'impact sur l'environnement informatique.

Seuls les candidats légalement autorisés à travailler pour tout employeur au Canada seront considérés.

Qualifications

* 3 ans+ d'expérience en administration réseau et sécurité;

* Expérience en support informatique;

* Connaissance approfondie de l'installation, de la configuration, de l'optimisation et de l'équilibrage de charge Big-IP (F5) LTM/GTM CheckPoint, Fortinet, McAfee ou Blue Coat (HTTP/Socks) et DNYDHCP Infoblox;

* Connaissance des principes fondamentaux de TCP/IP et des technologies de sécurité réseau;

* Connaissance approfondie des outils de gestion CheckPoint Multi-Domain Server et Fortinet;

* Une expérience avec HP Network Automation et Solarwinds et/ou Zabbix est un atout;

* Excellente communication en anglais, le poste demandant de communiquer avec des clients à l'extérieur du Québec.

Avantages onepoint

* Minimum de 3 semaines de vacances dès la première année;

* Assurances collectives complètes avec contribution généreuse de l'employeur;

* Contribution employeurs au REER collectif

* Flexibilité de télétravail complète : Hybride, Distanciel, Présentiel.

* Un bureau chaleureux, lumineux et accueillant qui vous offre : des fruits frais, du café, des breuvages, des repas occasionnels, etc.

* Budget de matériel informatique annuel

* Environnement de travail équilibré et flexibilité d'horaires;

* Évolution de carrière : Formation et certifications, Apprentissage en-ligne ou en présentiel, Academy onepoint, etc.

* Une communauté internationale d’experts prêts à partager leurs connaissances;

* Une culture d’entreprise axée sur les besoins des individus et leurs appartenances à une communauté forte

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