Missions principales
Activités spécifiques en médecine infectieuse
Réaliser des entretiens cliniques individuels auprès des patients
Evaluer les besoins d'accompagnements et les problématiques psychologiques liés au vécu d'hospitalisation du patient (recherche de diagnostic, aggravation de l'état somatique, aggravation d'une pathologie chronique, dimension psychosomatique, perte de repères du sujet âgée etc.)
Assurer la continuité d'un suivi individuel pendant la période d'hospitalisation
Accompagner les familles sur des demandes de soutien et de recherche de compréhension en lien avec l'hospitalisation de leur proche
Transmettre les observations oralement et par écrit à l'issue de la rencontre avec le patient et/ou sa famille auprès de l'équipe médicale
Travail auprès des équipes
Composition de l'équipe de l'équipe : cadre de santé, Aide-soignante, kiné, IDE, Assistante sociale, médecins, internes, chef de service, diététicien, psychologue, secrétaire)
Participer à la prise en soin commune ou l'orientation avec l'équipe pluridisciplinaire. Présence indispensable aux deux staffs une fois par semaine le mardi martin (secteur 1) et le jeudi matin (secteur 2) avec l'équipe d'infectiologie.
Faire valoir la dimension psychique du patient et veiller à son intégrité
Apporter son éclairage clinique afin d'aider l'équipe dans la prise en soin du patient
Encourager l'équipe soignante à solliciter le psychologue pour intervenir auprès des familles de patients
Avoir connaissance des partenaires extérieurs pour l'orientation et le suivi (CMP, réseaux associatifs, Georges Sand.)
S'adapter à la dynamique du service
Aller à la rencontre des équipes afin d'évaluer les besoins du patient
Activité institutionnelle
Participer à l'élaboration du projet psychologique d'établissement
Participer aux réunions institutionnelles
Temps FIR
Participer aux réunions du groupe psychologue
Diplômes requis
Licence de psychologie + master 2 ou DESS de psychologie (clinique, psychopathologie, enfance/adolescence, gérontologique.)
Contrat
Mutation, détachement
25 jours de congés annuels, 19 jours de RTT au prorata du temps travaillé sur l'établissement
Un Comité d'Entreprise
Un self d'entreprise
Des possibilités de formation tout au long de votre carrière
Des possibilités de mobilité professionnelle au sein de l'établissement
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