Vos missions au quotidien ? Vous souhaitez piloter l'éco-conception des produits textiles (Tissaia, Eco et Mots d'Enfants) et bazar (Selection d'Expert) des marques de distributeur E.Leclerc ? Découvrez vos futures missions ! - Élaborer et piloter les démarches RSE des achats non alimentaires de nos marques de distributeurs textile, chaussure et bazar - Piloter le projet éco-conception de l'offre et des services des filières textile, chaussure et bazar (animation des ateliers, suivi de la démarche, accompagnement des équipes dans l'écriture de leur feuille de route consolidation des reportings et communication des résultats) - Développer l'engagement des fournisseurs dans la démarche RSE et suivre les projets en cours - Assurer les reportings des démarches RSE - Contribuer au processus de certifications produits (GOTS, GRS, Oekotex) - Assurer une veille permanente RSE (veille réglementaire, benchmark des initiatives de la concurrence) - Accompagner les projets de communication, pédagogie et marketing client - Promouvoir la démarche RSE auprès des collaborateurs Bon à savoir - CDI, à pourvoir ASAP - Poste basé à Ivry-sur-Seine (94), proche Bibliothèque François Mitterrand - Process de recrutement en plusieurs étapes : 1 pré-entretien tél. RH 1 entretien avec votre futur manager et le RH référent 1 entretien avec votre futur N2. Possibilité d'échanger avec ses futurs collègues sur demande Votre package de rémunération - Salaire versé sur 13 mois - Prime d'intéressement et de participation - Indemnités (télétravail, forfait mobilités durables) Quelques-uns de nos avantages chez Siplec - La possibilité de télétravailler jusqu'à 10 jours par mois - Des RTT pour tous les statuts ! - Une salle de sport gratuite avec cours collectifs (boxe, zumba, body pump) - Un restaurant d'entreprise proposant des menus diversifiés - Un parking gratuit avec bornes de recharge électriques (voiture, vélo, trottinette) - Une mutuelle familiale avantageuse - Une prévoyance santé 100% prise en charge Profitez également de nombreuses perspectives : 80% de nos salariés sont formés chaque année et 1 poste sur 4 a été pourvu en mobilité en 2024 ! Envie de rejoindre l'aventure ? Chez Siplec, nous valorisons la diversité des talents et encourageons toutes les candidatures, quels que soient les parcours ou les profils, en cohérence avec notre démarche Diversité et Inclusion. Nous sommes convaincus que chaque talent contribue à notre succès collectif ! Pour plus d'informations, rendez-vous sur www.siplec.leclerc.
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