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Responsable pole paie h/f

Paris
CDI
HYRA Conseil
De 50 000 € à 60 000 € par an
Publiée le Il y a 20 h
Description de l'offre

Cabinet de recrutement crée en 2017, Hyra Conseil est né du partenariat entre Laura et Audrey, Consultantes en recrutement dans les métiers de la comptabilité et finance depuis plusieurs années.

Aujourd'hui, Hyra Conseil se positionne comme un véritable partenaire pour ses candidats. Nous sommes à votre écoute dès le début de votre recherche et ce jusqu'après votre prise de poste.

Nos partenaires et nos méthodes de travail nous permettent de vous proposer des postes différents et adaptés à vos attentes sur l'ensemble de la région parisienne.

Afin de vous offrir l'accès le plus pratique possible pour venir nous rencontrer, Hyra Conseil est situé dans le quartier des affaires du 9ème arrondissement. Notre client est un cabinet d'Expertise Comptable, Commissariat aux comptes et de Conseil dynamique et en pleine croissance situé dans le 8ème arrondissement de Paris -proche Saint Augustin/Saint Lazare).

Rassemblant environ 70 salariés, il accompagne aujourd'hui près de 2000 dirigeants dans la gestion de leur société.

Les équipes pluridisciplinaires interviennent pour des sociétés de renom dans le cinéma, l'hôtellerie, l'industrie, le commerce, le conseil, les grandes associations, banques, secteur marchand ou non marchand etc.

Nous sommes aujourd'hui à la recherche de leur RESPONSABLE POLE PAIE (H/F) pour une création de poste à pourvoir en CDI dès que possible.

Directement rattaché(e) aux Associés du cabinet, vous prenez en charge le management de l'équipe de paie aujourd'hui composée de 6 collaboratrices paies.

Nous recherchons une personne en mesure d'intervenir sur la supervision de la production des bulletins de paies des clients du cabinet (4000 bulletins par mois dont 800 sont effectuées par le client avec une révision par le cabinet). Les clients sont sur des conventions collectives différentes. Il s'agit à la fois de TPE, PME, grands groupes et Associations etc.

Avec l'appui de la Responsable en Droit Social, vous pourrez également intervenir sur des missions à forte valeur ajoutée : audit des bulletins, évaluation engagements retraites etc.

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