Responsable maintenance et travaux neufs h/f (cdi)

Responsable maintenance et travaux neufs H/F (CDI), Loire-Atlantique (44)

Loire-Atlantique (44), France

WINSEARCH, spécialiste du recrutement et de l'accompagnement RH, recherche pour l'un de ses clients, leader européen dans le domaine de l'impression, situé dans la région Nantaise (44), un Responsable maintenance & travaux neufs H-F.

Notre client, acteur sur les territoires français et international, est présent dans l'ensemble de la filière de l'emballage. Soucieux du développement durable et prônant l'importance de la proximité et de la communication entre collaborateurs, notre client recherche activement leur futur talent !


Ce que nous vous proposons :

* Un CDI à pourvoir dès que possible.
* Une rémunération comprise entre 50kEUR et 55kEUR, accompagnée de divers avantages (RTT, CSE, tickets-restaurants, primes d'intéressement, participation).
* Horaire de journée du lundi au vendredi.
* Un budget important alloué à la partie opérationnelle du site et à l'innovation.
* Un programme de formation complet, incluant une période de passation avec la personne remplacée.
* Un site en croissance avec une équipe disposant de toutes les ressources nécessaires à votre épanouissement.


Vos missions :

1. Supervision de la maintenance : Diriger les équipes de maintenance (8 collaborateurs dont un agent de maîtrise), assurer la disponibilité optimale des équipements, élaborer des plans de maintenance préventive, diagnostiquer et résoudre les incidents techniques.
2. Gestion des travaux neufs et des projets : Piloter le cycle de vie des projets, coordonner les ressources, collaborer avec la production pour minimiser l'impact, respecter les délais et budgets, proposer des solutions innovantes.
3. Optimisation opérationnelle : Identifier et mettre en œuvre des améliorations continues, collaborer pour maximiser l'efficacité tout en maintenant la qualité.


Profil recherché :

* Expérience significative de 2-3 ans minimum dans un poste similaire en industrie.
* Qualités managériales, bienveillance, communication, leadership, esprit d'équipe.
* Sens des priorités, prise d'initiative, connaissances techniques en maintenance.
* Maîtrise de l'anglais à l'oral et à l'écrit.
* Souhaite évoluer dans une entreprise familiale, en croissance, conviviale.

Si vous êtes intéressé, n'hésitez pas à postuler. La confidentialité de votre démarche est assurée.

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