➡️ Notre client, groupe industriel à taille humaine et à rayonnement international, engagé dans une stratégie ambitieuse de développement et d’amélioration de la performance, recherche son futur(e) Directeur(trice) des Opérations Groupe. Rattaché(e) à la Direction Générale, vous êtes un pilier du Comité de Direction et pilotez les opérations d’un site de production stratégique implanté en région clermontoise, tout en jouant un rôle de coordination à l’échelle groupe. Vous serez le garant de la performance industrielle (sécurité, qualité, coûts, délais) et de la cohérence des pratiques entre les différents sites. ✅ Vos missions : 1️⃣ Direction du site industriel Définir et piloter la stratégie industrielle du site en lien avec les orientations du groupe. Piloter les indicateurs clés de performance (KPI) : productivité, qualité, délais, coûts de revient. Garantir la conformité réglementaire (HSE, qualité, conformité produit). Déployer des projets d’amélioration continue (Lean, 5S, digitalisation…). Assurer la coordination des fonctions transverses avec les fonctions support du groupe. 2️⃣ Pilotage des opérations groupe Définir une vision industrielle partagée entre les différents sites. Harmoniser les process, outils et pratiques industrielles (benchmark, transferts de savoir-faire…). Contribuer aux décisions d’investissements industriels structurants. Assurer le reporting industriel consolidé auprès de la Direction Générale. 3️⃣ Relations sociales et climat interne Être un interlocuteur privilégié des IRP et garantir un dialogue social constructif. Fédérer les équipes autour des enjeux de transformation. Votre profil : Formation supérieure de type Ingénieur généraliste. Expérience confirmée (10 à 15 ans minimum) dans la direction de site(s) de production ou des opérations, en environnement industriel exigeant. Forte culture terrain, sens de la performance et de l'amélioration continue. Leadership affirmé, capacité à embarquer des équipes dans le changement. Anglais professionnel requis. Ce que vous trouverez : Un rôle central et stratégique dans un groupe en évolution constante. Une forte autonomie et un lien direct avec la gouvernance. Des enjeux concrets de transformation industrielle. Une culture de l’exigence, mais aussi du respect et de la coopération. Une rémunération attractive à la hauteur des enjeux du poste : fixe à partir de 80k€, part variable sur objectifs, voiture de fonction. Cette opportunité est traitée en toute confidentialité par le cabinet SYSTEM D RH. Pour échanger sur ce poste, merci d’adresser votre candidature (CV quelques lignes sur vos motivations) à l’adresse suivante : icoudeyras@systemdrh.fr .
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