Electrotechnicien (f/h)

Spécialiste des services en Ressources Humaines, le groupe Randstad France intervient sur toutes les étapes de la vie professionnelle : recrutement, intégration, management, formation et mobilité. Sa connaissance fine des bassins d’emploi, grâce à la capillarité de son réseau et ses 900 points de présence en France, lui permet de répondre aux besoins des entreprises et des candidats.
En appui sur son ambition de « façonner le monde du travail », le groupe démontre au quotidien sa position d’acteur majeur de l’emploi.

Randstad est le premier réseau national de recrutement 100 % spécialisé par métiers.
Randstad accompagne chaque année en France 35 000 entreprises dans leurs besoins en recrutement.

Partout en France, les agences Randstad spécialisées dans les métiers de la conduite sur route et de la logistique, proposent de nombreux postes en intérim, CDD et CDI.

Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Spécialisée dans les domaines de l'Electricité et du Génie Climatique, votre agence Randstad vous propose de valoriser votre savoir faire et de développer vos compétences sur tous types d'installations électriques.

Nous recherchons pour le compte de notre client un Electrotechnicien (F/H)

Vos Missions
Rattaché(e) directement au Responsable de Site, vos responsabilités sont les suivantes :

Exploitation & Maintenance : Assurer la maintenance préventive et corrective (dépannage) des équipements dans le respect des règles de l'art.

Pilotage Technique : Assurer le réglage, le paramétrage et le bon fonctionnement global des installations.

Gestion des Anomalies : Détecter les non-conformités, évaluer les besoins de travaux et alerter votre hiérarchie en cas de dysfonctionnement technique ou sécuritaire.

Suivi & Traçabilité : Rédiger les comptes-rendus d'intervention et assurer la mise à jour de l'historique (GMAO).

Amélioration Continue : Analyser avec esprit critique la pertinence des gammes de maintenance préventive existantes.

Coordination : Accompagner et superviser les sous-traitants lors de leurs interventions.

Sécurité : Appliquer strictement la réglementation du site et les règles HSE

Formation : Bac à Bac+2 (type CIRA, lectrotechnique ou Mécanique).

Expérience : 5 ans minimum sur un poste similaire.

Savoir-faire : Maîtrise du diagnostic de pannes, rédaction de rapports techniques et connaissance pointue des normes HSE.

Savoir-être : Vous appréciez le travail en équipe tout en sachant gérer vos priorités en autonomie. Votre sens du service client et votre aisance communicationnelle sont vos atouts.

Habilitations obligatoires : lectriques, ANFAS, Travail en hauteur, Carte BTP et visite médicale à jour.

Conditions du Poste
Contrat : Démarrage en intérim.

Temps de travail : 37h par semaine (horaires modulables sur une plage 6h-20h).

Astreinte : Possibilité d'astreintes selon les besoins du site.

Rémunération : Selon profil + 13ème mois (8,33%).

Avantages : Panier repas de 12euros / jour travaillé.

Contrat : intérim (2026-03-31 au 2026-09-30)

Diplôme demandé : BAC+2

Expérience souhaitée de 5 année(s)

Salaire Horaire : 12 euros