Directeur général des services (h/f)

Directeur Général des Services (H/F), Guadeloupe

Détails de l'offre

* Emploi fonctionnel : Oui
* Libellé de l'emploi fonctionnel : Directeur général des services
* Famille de métiers : Pilotage > Direction générale
* Grade(s) recherché(s) : Attaché hors classe, Attaché principal

Poste

* Ouvert aux contractuels : Oui
* Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire

Conditions

* Temps de travail : Temps complet
* Télétravail : Oui
* Management : Oui
* Expérience souhaitée : Expert

Descriptif de l'emploi

Véritable courroie de transmission entre le maire, les élus et les services, le Directeur Général des Services (DGS) est chargé de conduire les projets de territoire en mobilisant les parties prenantes internes et externes, et en optimisant les moyens financiers et humains dans un cadre juridique complexe. Il encourage la transversalité et le travail en mode projet.

Ses missions incluent :

* Planification et priorisation
* Coordination des services et des parties prenantes
* S'appuyer sur les expertises internes ou externes

Il veille au respect des équilibres financiers, contribue à la stratégie financière, identifie les marges de manœuvre, et décline les orientations pour l'élaboration et l'exécution du budget. Il garantit la légalité des actes, organise une veille réglementaire, veille à la conformité des procédures, et contrôle les documents issus des services.

Il assure également la qualité de vie au travail des agents, en favorisant des conditions de travail agréables, en adaptant les délégations, et en structurant la communication. Il pilote le management des services, contribue à la qualité du dialogue social, supervise le projet d'administration, mobilise les synergies, et négocie les accords.

Profils recherchés

Formation : Formation supérieure dans le domaine juridique, organisationnel, managérial ou expertise équivalente.

Aptitudes techniques : Être un(e) généraliste capable de mobiliser des compétences spécialisées, maîtriser l'environnement réglementaire et financier de la fonction publique territoriale, l'écosystème territorial, les outils managériaux, la gestion par objectifs, le mode projet, et la conduite du changement. Maîtrise des outils informatiques courants (Google Workspace, Pack Office).

Qualités principales : Sens du service public, facilitation, grande capacité d’analyse, agilité, communication efficace, gestion dans un environnement complexe, accompagnement du changement, autonomie, qualités rédactionnelles et de synthèse.

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