Dans le cadre de notre développement, notre cabinet de recrutement recherche un(e) Capteur de Talents H/F afin d’accompagner nos Clients dans la réussite de leurs recrutements et nos Candidats, cadres et cadres dirigeants, dans la détection de leurs Talents, en adéquation avec nos valeurs d’éthique et d’ouverture d’esprit. Rattaché(e) à la Directrice du bureau de Paris, vous aurez un impact concret et durable à la fois sur les trajectoires de carrière de nos Candidats, cadres et cadres dirigeants, et sur la performance business et RH de nos Clients. Vous accompagnez nos Clients dans leurs recrutements depuis l’audit du besoin, à la sélection jusqu’à l’intégration et au suivi du Candidat.
Vous participez aux projets de formation d’équipes, en lien avec notre organisme de formation certifié Qualiopi pour renforcer durablement les compétences des collaborateurs.
En adéquation avec nos valeurs : nous recherchons avant tout une PERSONNALITÉ : celle d’une personne enthousiaste, organisée et ouverte d’esprit.
Issu(e) d’une formation supérieure (école de commerce, IEP, psychologie, ingénieur…), vous justifiez d’au moins 5 ans d’expérience en entreprise, qui vous ont permis de développer un solide sens du service et de la relation BtoB.
Vous vous épanouissez en étant autonome dans votre travail au sein d’une structure PME agile et bienveillante. Vous aimez les challenges, le contact humain et avez une fibre entreprenariale.
Une ouverture à l’international est un plus, la maîtrise de l’anglais est indispensable.
Une formation sur-mesure aux méthodes CapTalents
Un cadre de travail qualitatif en plein coeur du 9eme arrondissement, un équilibre de vie pro-perso
CapTalents est classé par l’agence de notation et magazine Décideurs dans le top* des cabinets de recrutement des Hauts-de-France.
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