Publiée le 12 juin
Mission du poste
Vous êtes un professionnel de terrain capable d'intervenir aussi bien en plomberie, chauffage, soudure que sur des installations CVC ? Vous recherchez une mission technique, variée et autonome au sein d'une équipe expérimentée ? Cette opportunité est faite pour vous.
Transicia Pessac recrute pour son client, spécialisé dans les travaux et la maintenance d'installations CVC, un Monteur Soudeur Plombier Chauffagiste H/F. Le poste est à pourvoir sur la Gironde en intérim dès que possible jusqu'au début du mois d'octobre 2026.
Les + de l'offre
- Chantiers variés dans les domaines du chauffage, de la climatisation, de la ventilation et de la plomberie
- Interventions principalement sur la CUB et le Bassin d'Arcachon
- Équipe de 10 techniciens expérimentés au sein d'un service structuré
- Accompagnement technique par un Responsable d'Affaires
- Activité mêlant interventions terrain et travaux de préfabrication en atelier
- Clients tertiaires et industriels privés et publics
- Autonomie dans l'organisation des interventions
Rémunération : 16 € brut/heure + Panier repas : 14,20 € par jour travaillé + 13ème mois + 10% IFM + 10% ICP
Horaires : Du lundi au vendredi - 8h00 - 12h00 / 13h30 - 16h30
L'environnement de travail et les missions :
Rattaché au Responsable d'Affaires, vous réalisez des travaux d'installation, de rénovation et de maintenance sur des équipements de chauffage, climatisation, ventilation et plomberie.
Vos missions principales :
- Démanteler des installations CVC existantes
- Installer des groupes de production : chaudières, groupes d'eau glacée, groupes de condensation et équipements frigorifiques
- Monter des terminaux à eau : ventilo-convecteurs, radiateurs, cassettes et gainables
- Réaliser des réseaux de tuyauterie acier, cuivre, multicouche, PVC .
- Effectuer des travaux de soudure acier et inox
- Réaliser des travaux de plomberie : réparation de fuites, remplacement et pose d'équipements sanitaires
- Installer des gaines de ventilation
- Réaliser des raccordements électriques de faible puissance
- Participer aux mises en service des installations
- Assurer des travaux de préfabrication en atelier
- Réaliser les relevés techniques nécessaires à l'établissement des devis
- Préparer les interventions et contrôler la disponibilité du matériel et des équipements de sécurité
- Assurer la traçabilité des interventions via les outils numériques mis à disposition
- Appliquer et faire respecter les règles de sécurité de l'entreprise
- Alerter votre hiérarchie en cas de situation à risque
Le profil recherché
- Expérience significative dans les travaux CVC, chauffage et plomberie
- Bonne maîtrise des réseaux acier, cuivre et multicouche
- Connaissances solides des équipements CVC et plomberie
- Habilitation électrique BR en cours de validité obligatoire
- Les habilitations BC, B2V et H0 constituent un atout complémentaire
- Attestation d'aptitude à la manipulation des fluides frigorigènes appréciée
- Compétences en soudure acier et inox souhaitées
- Capacité à intervenir en autonomie tout en travaillant en équipe
- Sens du service et qualité relationnelle auprès des clients et des collaborateurs
- Esprit d'initiative et capacité à proposer des améliorations techniques
- Rigueur dans l'application des procédures et des règles de sécurité
- Disponibilité impérative durant la période estivale jusqu'au début du mois d'octobre
Le processus de recrutement
Postulez à cette offre.
- 1 entretien avec Jennifer ou Laetitia chez Transicia
- 1 entretien avec l'entreprise
Profil recherché
Experience: 6 Mois
Compétences: Installer des équipements de chauffage,Poser des tuyauteries,Réaliser des travaux de raccordement aux appareils de chauffage et éléments sanitaires,Réaliser un diagnostic de panne ou de dysfonctionnement d'installation
Qualification: Ouvrier spécialisé
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
