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Technicien / technicienne de maintenance en matériels domestiques électroniques (h/f)

Marseille 13ème
CDI
Technicien maintenance
Publiée le 14 avril
Description de l'offre

Description du poste :
En tant qu'organisateur de forums de recrutement, Talents Handicap accompagne de très nombreuses entreprises & organisations en France dans leurs recrutements de collaborateurs en situation de handicap. Participant actuellement à l'un de nos forums.
L'entreprise Capgemini recherche actuellement des profils :
Missions
Dans le cadre du développement de nos équipes ferroviaires sur Marseille, nous recherchons des technicien(ne)s SAV pour intervenir sur les tramways et métros. Vous aurez comme responsabilités Diagnostiquer les pannes des systèmes ferroviaires et analyser les dysfonctionnements
❖ Effectuer les réparations et la maintenance préventive/corrective des équipements
❖ Fournir un support technique aux clients et utilisateurs pour les problèmes matériels
❖ Rédiger des rapports d'intervention et assurer le suivi des opérations réalisées
❖ Veiller au respect des procédures de sécurité et des normes du secteur ferroviaire
Votre profil
❖ Diplôme en maintenance industrielle, électrotechnique, mécanique ou électronique (BTS/BUT/DUT ou équivalent)
❖ Expérience en alternance/stage dans le domaine de la maintenance industrielle ou ferroviaire
❖ Solides connaissances en électrotechnique, électromécanique, électronique et/ou automatisme
❖ Maîtrise des techniques de diagnostic et de dépannage sur site
❖ Permis B et disponibilité pour des déplacements nationaux
❖ Rigueur, autonomie et excellent sens de l'analyse et de la résolution de problèmes
❖ Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement avec différents services
3 raisons de nous rejoindre
Qualité de vie au travail : accord de télétravail en France et à l'international, accord sur l'égalité professionnelle, la parentalité, l'équilibre des temps et la mobilité durable.
Apprentissage en continu : certifications et formations en libre accès, accompagnement sur mesure avec votre career manager, parcours d'intégration sur 9 mois.
Avantages groupe & CSE : plan actionnariat, activités à tarifs préférentiels, remboursement partiel vacances, remboursement de votre abonnement sportif ou culturel
Nos engagements et responsabilités
Le groupe Capgemini encourage une culture inclusive dans un cadre multiculturel et handi-accueillant. En nous rejoignant, vous intégrez un collectif qui valorise la diversité, développe le potentiel de ses talents, s'engage dans des initiatives solidaires avec ses partenaires, et se mobilise pour réduire son impact environnemental sur tous ses sites et auprès de ses clients.
#LI-MP24

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