Nous recrutons à destination de nos clients divers profils dans de nombreux secteurs d'activité. L'accompagnement humain reste notre priorité pour initier une nouvelle aventure professionnelle, dont vous candidat, serez le premier acteur !
Vous souhaitez mettre votre expertise en conformité et en gestion des risques au service d’un groupe international engagé dans des projets durables.
Nous recherchons pour un de nos clients basé à Fribourg, un Responsable Conformité (H/F) expérimenté, capable d’assurer la conformité réglementaire et de renforcer la culture d’éthique et d’intégrité au sein de l’organisation.
Vos missions principales
* Conformité réglementaire : suivi des lois et régulations, mise en œuvre et actualisation des politiques internes, formations aux collaborateurs, coordination des activités de conformité.
* Gestion des risques : identification et prévention des risques de non-conformité, contrôles et enquêtes, reporting et recommandations.
* Reporting et documentation : tenue des registres, suivi des alertes, préparation des rapports pour la Direction et les autorités de contrôle.
* Communication interne et externe : point de contact des auditeurs externes et autorités, coordination avec les départements internes.
* Suivi et audits : contrôle de la bonne application des politiques, audits internes, actions correctives.
* Management : supervision fonctionnelle d’une équipe de 11 coordinateurs locaux basés en plantation (Afrique, Asie), formation, accompagnement et développement de leurs compétences.
* Culture de conformité : promotion d’une culture d’intégrité et d’éthique, mise en place d’outils de sensibilisation et de reporting confidentiel.
* Déplacements professionnels : mission fréquentes à l'étranger.
Avantages
* Rémunération attractive et négociable.
* CDI au sein d’un groupe international solide et en croissance.
* Opportunités d’évolution et d’implication stratégique.
Pourquoi rejoindre ce client ?
* Vous intégrerez un groupe international reconnu, acteur clé du développement durable en Afrique et en Asie.
* Vous aurez un rôle stratégique et transversal au sein de la Direction, avec un impact direct sur la gouvernance et la conformité du groupe.
* Vous évoluerez dans un environnement multiculturel stimulant, marqué par des projets concrets, innovants et porteurs de sens.
Processus de recrutement
3 entretiens sont prévus avec :
* Screening
* Entretien 3-4h Head of Compliance + partie technique
* Entretien RH
* Entretien CEO et CFO
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