À seulement 20 minutes à l’ouest de Brest, l’Hypermarché Carrefour de Saint-Renan est un acteur incontournable du commerce local.
Avec ses 6 000 m² de surface de vente et plus de 180 collaborateurs, il propose une large offre de produits alimentaires et non alimentaires. Implanté au cœur d’une galerie marchande dynamique en pleine expansion (restaurant, pressing, cordonnerie, pharmacie…), il place la satisfaction client au centre de ses priorités.
Ancré dans l’histoire familiale et le tissu local, il incarne aujourd’hui une véritable référence dans la grande distribution.
Nous recherchons un(e) Adjoint(e) Manager de Caisse Centrale en CDI pour rejoindre notre équipe dynamique au sein du Carrefour de Saint-Renan.
Vos missions :
En tant qu'Adjoint(e) Manager de Caisse Centrale, et après une période de formation en interne, vous serez chargé(e) d'assister notre Manager de Caisse dans leurs tâches quotidiennes et de garantir un excellent service client.
En tant qu'Adjoint(e) de Caisse Centrale, vos principales missions seront :
* Accueillir les clients dans le respect des valeurs de l’entreprise et optimiser la qualité de l'image du magasin ;
* Assister les hôtesses de caisse dans leurs tâches quotidiennes, y compris l'enregistrement des transactions et la gestion de la caisse (ouverture et fermeture de caisse, prélèvements, encaissements, prise en compte des cartes de fidélités) ;
* Fournir un service client de qualité en répondant aux questions des clients et en les aidant dans leurs achats ;
* Veiller à ce que les caisses soit correctement approvisionnée en monnaie et en billets de banque ;
* Participer aux opérations de clôture de caisse et de dépôt bancaire.
Vous pouvez être amenés également à être en ligne de caisse pour enregistrer et encaisser les achats clients.
Profil :
Doté(e) d'un excellent relationnel, vous êtes à l'aise avec l'utilisation des systèmes informatiques et disposez d'une excellente maîtrise des outils bureautiques, dont notamment, Microsoft Excel. Une bonne capacité à communiquer et à travailler en équipe est également essentielle. Formation assurée en interne.
Conditions :
Poste à pourvoir en CDI, dès que possible ;
Temps complet (36,75h) ;
Avantages : Prime de 13ème mois, intéressement, participation, avantages CSE, mutuelle.... ;
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