Agent d'accueil et de vie sociale (h/f)

L'Association L'ESPELIDO a été créée en 1974 par la volonté de plusieurs acteurs locaux.
Ses missions principales sont de rencontrer, d'accompagner et si nécessaire d'accueillir toute personne en difficulté sociale, économique, physique ou psychologique ; de promouvoir l'épanouissement de ces personnes en leur offrant la possibilité de retrouver ou d'accéder à leur autonomie ainsi qu'à une insertion sociale et culturelle ; de lutter contre toutes les formes d'exclusion ou de discrimination.
Pour répondre à l'évolution des besoins des publics, des services et dispositifs ont été mis en place au sein de 5 unités d'intervention, afin de diversifier les réponses et s'appuyer sur de nouvelles mesures d'action sociale : unité d'accompagnement social renforcé, unité centres d'hébergement collectif et diffus, unité protection des populations, unité gestion immobilière et logistique, unité services généraux.
Rejoindre L'Espélido, c'est contribuer à une mission porteuse de sens, dans une structure à taille humaine, ancrée sur des valeurs de solidarité, engagement, dignité.

L'association recrute :

Un Agent d'accueil et de vie sociale (H/F) - CDI

Au sein de l'unité CADA/HUDA/CPH

MISSIONS :

Participation au fonctionnement général :
- Assurer le respect du règlement de fonctionnement,
- Veiller au bon fonctionnement du dispositif ainsi qu'à l'hygiène et la sécurité des lieux et des personnes,
- Accueillir et participer à l'installation des nouvelles personnes,
- Aider à la gestion et l'approvisionnement des stocks,
- Tenir à jour les transmissions et l'agenda de l'équipe
- Participer à faire vivre les outils de la loi 2002-2 et les normes HAS.

Participation au bien être des résidents :
- Contribuer à la création d'un climat propice à l'écoute et à la communication,
- Etre vigilant aux situations de mal-être des hébergés,
- Participer à l'élaboration des projets des personnes,
- Mobiliser les personnes et participer à l'animation sous toutes ses formes (mise en place d'ateliers collectifs).

Administratif :
- Accueil physique des personnes dans les locaux administratifs,
- Accueil téléphonique,
- Secrétariat,
- Distribution du courrier et explication de leurs contenus,
- Orientations vers les structures appropriées.

PROFIL :

- Diplôme de niveau Bac minimum, de préférence dans le domaine social,
- Connaissance du tissu associatif et administratif,
- Maitrise des outils de bureautique,
- Intérêt et expérience auprès d'un public en situation de précarité et d'exil,
- Sens de l'organisation, dynamique et polyvalent(e),
- Autonomie dans le travail et capacité d'initiative,
- Sens de l'accueil et bienveillance,
- Permis « B » exigé.

STATUT :

- CDI
- CCN : Accords CHRS Nexem
- Groupe III ou IV selon profil - salaire selon ancienneté et disposition des accords CHRS
- Temps de travail : 37 h semaine + RTT