PstrongNOTRE STRATÉGIEbr/strongNous sommes plus de 300 expert·es en stratégie, création design, social media, data et tech, réparti·es sur des campus à Paris, Lille et Nancy. /ppstrongDescription De L'entreprisebr/strongstrongNOTRE STRATÉGIEbr/strongNous sommes plus de 300 expert·es en stratégie, création design, social media, data et tech, réparti·es sur des campus à Paris, Lille et Nancy.brEn tant que leader du marketing digital en France, nous avons pour mission de transformer et réinventer l'utilité digitale de nos clients grâce à des solutions audacieuses, créatives et responsables. Forts d'une culture hybride tech et créative, nos équipes sont dédiées à la conception d'expériences digitales et social media innovantes : de la création de sites corporate, de solutions basées sur l’IA ou de stratégies social commerce au retail augmenté, en passant par des écosystèmes web entièrement éco-conçus.brNos principaux pôles de compétences couvrent toutes les expertises requises pour réussir sa transformation marketing : UX, UI, Customer Experience, social intelligence, influence, design produit, création, technologie, production...brNos clients incluent des marques prestigieuses telles que Renault, Danone, Nissan, Accor, Castorama, FDJ, Bioderma, Matmut, McDonald’s, Ferrero, Axa, CCF…brDétenteurs du label RSE Agences Actives (note maximale 3 étoiles).brdu postebr/strongstrongMISSIONS ET RESPONSABILITESbr/strongLe/la Directeur.rice Conseil Social Media développe, pilote et supervise le client qui lui est confié (compte Entertainment). Il/elle s’engage dans une relation de confiance avec le client et défend les recommandations et les partis pris de l’agence.brstrongAuprès Du Clientbr/strongulliDévelopper l’activité et fidéliser le client /liliAnalyser les besoins client et établir une roadmap de projets /liliConseiller le client et élaborer les stratégies et plans de communication /liliNégocier les budgets avec le client et suivre les indicateurs de performance /liliSuperviser l’opérationnel : prise de brief, booking des ressources, développement créatif, suivi de la production, jusqu’à la remise des kits d’assets, plannings, budgets et reportings /liliIntervenir pour le client dans des circonstances sensibles /liliMettre en valeur et vendre les prestations de l’agence /liliÊtre force de proposition pour le développement de nouvelles prestations élargissant la brand experience client (online ou offline).br/li /ulstrongAu Sein De L’agencebr/strongulliSuperviser et manager l'équipe commerciale /liliCoordonner les équipes de planning stratégique, création, tech et data /liliGérer le budget et la bonne utilisation des ressources allouées /liliDiriger et assurer le delivery des projets de campagnes de communication /liliContrôler et analyser (quantitativement et qualitativement) les campagnes menées /liliMettre en forme la création de valeurs de l’agencebr/li /ulstrongQualificationsbr/strongstrongCOMPETENCES ET EXPERIENCEbr/strongulliVous avez une expérience d'au moins 7 ans en agence digitale, ESN, start-up, cabinet de conseil, sur un poste similaire. /liliVous avez une bonne connaissance des sujets Entertainment /liliA la fois hautement stratégique et opérationnel, vous aimez les idées et la création et savez imaginer des stratégies innovantes. /liliManager aguerri, vous aimez conseiller, innover, piloter des projets et des équipes, et avez la culture du business (planification, budget, outils/process). /liliAnglais courant impératif (clients internationaux)br/li /ulstrongInformations complémentairesbr/strongstrongPROCESSUS DE RECRUTEMENTbr/strongulliEntretien de 1h – avec la Chargée de recrutement et/ou une HRBP /liliEntretien de 1h – avec des membres de l’équipe que vous pourriez rejoindre /liliEntretien de 1h – avec des membres de la Directionbr/li /ulstrongRejoindre Le Groupe Publicis, C’estbr/strongulliPouvoir télétravailler jusqu'à 2 jours par semaine /liliLa possibilité de travailler dans le monde entier jusqu’à 6 semaines continues chaque année à partir d’un an d’ancienneté (Programme Talents Work Your World) /liliSe former tout au long de son parcours professionnel grâce aux 30.000 modules accessibles en e-learning et comprenant des certifications en partenariat avec LinkedIn Learning sur la plateforme propriétaire Marcel /liliL’opportunité d’être acteur de votre carrière au sein de notre réseau de 26 agences (media, data, création) en Francebr/li /ulemstrongViva La Différence !br/strong /emCette philosophie de Publicis Groupe témoigne depuis toujours de notre engagement pour la diversité et de la conviction que nos talents sont notre plus grande richesse et notre meilleur atout.brNous valorisons ainsi toutes les singularités, sans distinction d’âge, de sexe, de couleur de peau, d’origine sociale, de religion, ou d’orientation sexuelle… seules la compétence et l’énergie comptent ! Nous encourageons toutes les candidatures qualifiées et seront ravis d’accompagner tout au long du processus de recrutement, de manière personnalisée un.e candidat.e en situation de handicap qui en ferait la demande.brPublicis France est engagé pour l’égalité des chances et l’équité d’opportunités pour tous et toutes. /p #J-18808-Ljbffr
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