Nous recrutons pour un de nos clients un RESPONSABLE RÉMUNÉRATION ET
ÉTUDES RH H/F dans le cadre d'une MISSION INTÉRIM DE 10 MOIS.
Rattaché(e) à la Cheffe du Service Rémunérations, vous avez pour
missions :
ÉTUDES RH :
* Coordonner la production de tous les rapports obligatoires (bilan
social, rapport égalité, bilan annuel etc.) ainsi que la production
des enquêtes et études diverses (enquêtes INSEE, guide des
salaires...).
* Participer au développement d'outils permettant l'automatisation
des process RH
* Réaliser des études / simulations / analyses dans le cadre de
projets RH ou dans le cadre d'expertises, ou de requêtes ponctuelles
d'aide à la décision
RÉMUNÉRATION :
* Coordonner la production des indicateurs de pilotage de la masse
salariale et participer à l'élaboration et au pilotage du budget de
la masse salariale
* Élaborer et suivre le budget NAO
* Participer à la rédaction de l'accord NAO en collaboration avec
le service juridique et relations sociales
* Réaliser des benchmarks de rémunération (internes et externes)
* Faire du support aux opérationnels sur des sujets de
rémunération
PROJETS/BUDGET :
* Participer aux projets stratégiques RH liés à la rémunération
et à l'organisation du travail, sous la supervision du Chef de
service
* Conseiller la direction, dans le cadre des dialogues avec les
organisations syndicales
Localité : Paris (12ème)
Télétravail : 2 jours semaines
Logiciels : Business Object et Pleiades
Rémunération / avantage : 50/53K + 32 jours de CP + 13 RTT + TC à 75%
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