En tant que Directeur de Magasin, vous serez responsable de la gestion opérationnelle et du développement de votre magasin. Vos missions principales incluent :
-Gestion Opérationnelle :
- Assurer le bon fonctionnement quotidien du magasin.
- Superviser et motiver l'équipe pour atteindre les objectifs fixés.
- Gérer les stocks, les approvisionnements et veiller à la qualité des produits.
-Stratégie Commerciale :
- Développer et mettre en œuvre des stratégies de vente efficaces.
- Analyser les performances commerciales et identifier des opportunités d'amélioration.
- S'assurer de la satisfaction client et fidéliser la clientèle.
-Management d'Équipe :
- Recruter, former et encadrer le personnel du magasin.
- Promouvoir un environnement de travail positif et motivant.
- Organiser des réunions régulières pour assurer une communication fluide.
-Performance Financière :
- Élaborer et suivre les budgets, en collaboration avec la direction.
- Analyser les indicateurs de performance financière et proposer des actions correctives.
Profil Recherché :
- Expérience confirmée en tant que Manager ou Directeur de Magasin
- Connaissance dans le domaine du bricolage et de la décoration
- Fortes compétences en gestion d'équipe et en management opérationnel.
- Capacités démontrées en planification stratégique et en analyse de performance.
- Excellentes compétences en communication et en relation client.
Experience: 5 An(s)
Compétences: Techniques de vente,Contrôler l'état des stocks,Organiser le traitement des commandes,Présenter et valoriser un produit ou un service,Organiser, aménager un espace de vente
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Activités des agences de placement de main-d'œuvre
Liste des qualités professionnelles:
Inspirer, donner du sens : Capacité à transmettre un message afin de susciter la réflexion et guider l'action.
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
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