Description du poste
En tant que responsable des ressources humaines et de la paie, vous aurez pour responsabilité d'assurer l'exécution des tâches suivantes :
* Gestion de la paie et des déclarations sociales du portefeuille interne (70 bulletins mensuels)
* Participation à l'amélioration des processus de paie
* Soutien à la gestion des ressources humaines en général
* Administration du personnel
Cette liste de tâches n'est pas limitative. Le poste est ouvert en temps partiel.
Profil requis
Vous devrez être titulaire d'une formation Bac + 3 minimum en ressources humaines et avoir au moins 5 ans d'expérience dans un poste similaire. Vous devez maîtriser la législation du travail et la technicité paie. Vous êtes reconnu pour votre excellent relationnel et votre rigueur.
Vos compétences requises incluent notamment :
* Maitrise des outils bureautiques, notamment les logiciels de paie
* Excellentes compétences en communication et en relations interpersonnelles
Nous offrons une opportunité d'évolution professionnelle dans une entreprise dynamique et orientée vers ses employés.
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