Responsable marketing & communication h/f (cdi)

Notre client est une entreprise industrielle française à taille humaine, spécialisée dans la conception et la fabrication d'équipements techniques à forte valeur ajoutée, exportés à l'international. Elle évolue dans un contexte de croissance et de structuration, avec un besoin d'organisation et de montée en maturité des pratiques marketing. Dans ce contexte, il/elle recrute son/sa : RESPONSABLE MARKETING & COMMUNICATION INTERNATIONAL H/F CDI - Localisation : Loiret (45) Finalité du poste: La fonction a pour finalité de structurer et piloter l'ensemble des activités marketing de l'entreprise. Elle vise à renforcer la visibilité de l'entreprise, soutenir la force de vente, professionnaliser les actions marketing en France et à l'international et apporter une approche fondée sur la donnée, la communication et l'organisation des projets. Le poste est rattaché à la direction commerciale. Il implique des interactions régulières avec l'équipe commerciale, la direction générale, l'administration des ventes, les ressources humaines, ainsi qu'avec des partenaires externes (agences de communication, prestataires événementiels). Le périmètre couvre la coordination interne et externe des actions marketing. Missions principales : Structurer la fonction marketing et mettre en place les méthodes, outils et processus dédiés. Définir et déployer le plan média (communication digitale, réseaux sociaux, presse). Organiser les salons et événements internationaux, coordonner les prestataires et assurer le suivi opérationnel. Concevoir et actualiser les outils d'aide à la vente (présentations, brochures, contenus vidéo, storytelling). Analyser les données clients, commerciales et marché ; produire des synthèses exploitables. Élaborer et suivre les indicateurs de performance commerciale. Contribuer à la politique produit et à la cohérence de l'offre commerciale. Participer à la mise en oeuvre du CRM et accompagner la structuration des données. Assurer la cohérence des supports de communication internes et externes. Coordonner les projets marketing transverses avec les fonctions internes concernées. Profil recherché : Issu(e) d'une formation Bac5 en marketing ou commerce, vous justifiez d'une expérience de minimum 5 ans en marketing B2B, idéalement acquise dans un environnement industriel. Compétences techniques attendues : Construction et mise en oeuvre d'un plan marketing. Organisation d'événements professionnels et salons internationaux. Conception de supports d'aide à la vente. Analyse de données commerciales, clients ou marché. Élaboration et suivi d'indicateurs de performance. Pratique des outils bureautiques et sensibilité aux outils de design. Utilisation d'un CRM ou participation à son déploiement. Utilisation des outils d'intelligence artificielle appliqués au marketing. Maîtrise de l'anglais. Compétences organisationnelles attendues : Structuration d'un service ou d'un périmètre en création. Coordination transverse entre plusieurs services internes et prestataires externes. Gestion multi-projets dans un environnement industriel. Qualités recherchées : Rigueur et organisation. Autonomie Capacité d'adaptation dans un environnement PME. Aisance relationnelle et capacité à s'affirmer auprès d'interlocuteurs variés. Curiosité pour les produits industriels. Aptitude à travailler de manière structurée et méthodique.