Pour conduire ses actions, PositiveMinders s’appuie sur une équipe de 6 salariés, un réseau de près de 600 bénévoles et 250 partenaires. En forte croissance, l’association investit pour structurer son action (voir projet associatif 2024-2027).
Il est temps de recruter un.e nouveau.elle poste à plein temps pour assurer notre progression – une personne clé qui rejoindra la direction – notre futur directeur.rice du développement.
Fourchette de salaire : entre 70k€ et 80k€ selon expérience.
Responsabilités
* Gestion de la stratégie et de l’opérationnel de la levée de fonds et du mécénat
* Définition de la communication propre à la collecte de fonds
* Création d'événements de levée de fonds
* Construction des budgets et du reporting
Profil recherché
Vous avez déjà une solide expérience en :
* direction d’une structure ;
* gestion opérationnelle et stratégique de la levée de fonds privés (secteur de la santé) ;
* rédaction et suivi relationnel et administratif de dossiers de financement ;
* gestion d’environnements en forte croissance ;
Et de préférence, une expérience en :
* gestion de bénévoles ;
* levée de fonds à l’étranger (Suisse, Belgique, Luxembourg, Canada).
De plus, vous seriez notre perle rare si vous avez une bonne connaissance professionnelle ou personnelle des sujets liés à la santé mentale.
Qualités souhaitées
Il nous tient à cœur que vous puissiez démontrer :
* une forte adhésion aux valeurs de PositiveMinders ;
* une grande autonomie et un esprit d’équipe ;
* un tempérament de fonceur.euse, pragmatique, orienté.e solutions ;
* la capacité à la fois de faire et de diriger ;
* d’excellentes qualités relationnelles et rédactionnelles ;
* la capacité à vulgariser des sujets complexes ;
* une capacité à créer des dossiers et présentations percutants et soignés ;
* une grande maîtrise des techniques de sollicitation (publics/privés) ;
* un esprit de synthèse aiguisé et très organisé ;
* une aisance avec les outils informatiques et avec les visio ;
* la maîtrise d’au moins une langue étrangère.
Les responsabilités incluent également :
* Participer aux comités de direction et collaborer activement avec leurs membres ;
* Assurer le reporting auprès de la direction générale ;
* Élaborer les budgets en collaboration avec la direction ;
* Participer à la conception des projets stratégiques ;
* Définir et exécuter la stratégie de collecte de fonds ;
* Collecter les fonds nécessaires au développement de l’association / ou à la réalisation du budget prévisionnel ;
* Concevoir et rédiger les dossiers de financement ;
* Rédiger les conventions de financement et assurer le suivi des exigences associées avec les financeurs ;
* Établir et suivre les indicateurs de performance (KPIs) ;
* Mettre en place les outils nécessaires au suivi opérationnel des donateurs, des financeurs et des mécènes ;
* Étoffer et superviser l’équipe de bénévoles ;
* Veiller à l’amélioration continue des processus ;
* Superviser et développer les relations partenariales ;
* Gérer les sous-traitants et prestataires.
Pour en savoir plus sur PositiveMinders : notre site, notre rapport annuel, nos valeurs.
Poste basé à Paris, Île-de-France, France. Salaire : 150 000 € - 350 000 €.
Ce poste est toujours ouvert à candidatures.
#J-18808-Ljbffr
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