Responsable du service technique/entretien (h/f)

Informations générales Organisme de rattachement Etablissements publics locaux Référence O083260304000536 Date de début de diffusion 11/03/2026 Date de parution 11/03/2026 Date de fin de diffusion 10/05/2026 Intitulé long de l'offre RESPONSABLE DU SERVICE TECHNIQUE/ENTRETIEN (H/F) - TECHNIQUE/ENTRETIEN - CENTRE DE GESTION DE LA FONCTION PUBLIQUE TERRITORIALE DU VAR Date limite de candidature 10/05/2026 Versant Fonction Publique Territoriale Catégorie Catégorie C (employé) Nature de l'emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels Domaine / Métier Bâtiment - Chargée / Chargé de maintenance générale des bâtiments Statut du poste Vacant Intitulé du poste RESPONSABLE DU SERVICE TECHNIQUE/ENTRETIEN (H/F) Description du poste Établissement public de 90 agents, le Centre de Gestion de la FPT du Var assure des missions de service public auprès des collectivités varoises et des candidats et agents de la FPT. Dans un contexte d’exigence accrue en matière de qualité de service, de sécurité des installations et de maîtrise énergétique, l’établissement recrute son/sa Responsable du service Technique / Entretien. Sous l’autorité de la Direction, vous assurez et pilotez l’ensemble des activités techniques. A la fois opérationnel(le) et organisé(e), vous encadrez une équipe de 2 agents. Rémunération : - Titulaire : traitement indiciaire régime indemnitaire action sociale tickets restaurant participation mutuelle et prévoyance. Contractuel : rémunération en fonction de la situation de l’agent, du (des) diplômes détenu(s) et de l’expérience professionnelle régime indemnitaire action sociale tickets restaurant participation mutuelle et prévoyance. Vous serez notamment chargé(e) de : • Organiser, planifier et contrôler les opérations de maintenance et d’entretien des bâtiments, équipements, véhicules et espaces extérieurs, • Encadrer, coordonner et accompagner les agents du service, • Aider quotidiennement les 2 autres agents du service et les remplacer sur leurs tâches en cas d’absence, • Élaborer et suivre le plan de maintenance préventive et corrective pour la pérennité du bâtiment, • Assurer le suivi des interventions des prestataires et des contrats de maintenance, • Participer à la préparation et au suivi budgétaire du service, • Veiller à la conformité réglementaire des installations (sécurité, accessibilité, commissions de sécurité, etc.), • Proposer et piloter des actions d’amélioration technique et énergétique, • Contribuer à la définition et à la conduite des travaux d’investissement et d’entretien, • Garantir l’application des règles d’hygiène et de sécurité. Conditions particulières d'exercice Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe, Agent de maîtrise, Agent de maîtrise principal Descriptif du profil recherché Compétences techniques : • Bonne connaissance de la maintenance bâtiment tous corps d’état, • Maîtrise des obligations réglementaires des ERP appréciée, • Capacité à piloter des prestataires et suivre des chantiers. Compétences managériales : • Aptitude à encadrer une équipe de proximité, • Sens de l’organisation et des priorités, • Réactivité et capacité à gérer les urgences techniques. Savoir être : • Autonomie et sens des responsabilités, • Esprit d’initiative et force de proposition, • Qualités relationnelles et goût du travail transversal. Formation / expérience : • Formation technique (bâtiment, maintenance, génie technique ou équivalent), • Expérience sur un poste similaire fortement appréciée, • Permis B requis. Temps plein Oui Informations complémentaires Informations complémentaires Candidatures (lettre, CV, éventuellement dernier arrêté de situation) à adresser par courrier à : Monsieur le Président du Centre de Gestion du Var CS 70576 83041 TOULON CEDEX 9 OU Mel : carole.licari@cdg83.fr/sophie.dherment@cdg83.fr Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. Fondement juridique du recrutement Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. Télétravail possible Non Management Oui Localisation du poste Europe, France, Provence-Alpes-Côte-D'Azur, Var (83) Géolocalisation du poste Route des Avocats, La Crau : 83041 La Crau Lieu d'affectation (sans géolocalisation) La Crau Date de vacance de l'emploi 01/08/2026