Responsable du pilotage national de la formation h / f

Responsable du pilotage national de la formation H / F

Pour notre site de PARIS (75016), nous recherchons un(e) Responsable du pilotage national de la formation en CDI.

Souhaitez-vous mettre votre expérience au service des jeunes et familles fragilisées ?

Voulez-vous rejoindre une organisation à fort impact social pour donner plus de sens à votre travail ?

Alors, il y a de grandes chances que vous ayez envie de lire la suite…


Ce que nous vous proposons

Dans le cadre de la création d’une école interne Apprentis d’Auteuil destinée aux professionnels, nous recherchons un(e) Responsable du pilotage national de la formation, rattaché(e) au Directeur du Développement des Compétences, en lien avec les régions.


1. Piloter et administrer le LMS SymetRHie

* Administrer les nouvelles formations dans l’outil SymétRHie
* Piloter les groupes collaboratifs du LMS
* Accompagner et former les nouveaux utilisateurs
* Proposer les améliorations nécessaires de l’outil


2. Construire et animer un pilotage national de la formation

* Construire un pilotage homogène du réalisé avec les régions et le siège
* Mettre en place les outils de pilotage et de reporting nécessaires
* Accompagner la construction des Plans de Développement des Compétences et leur réalisation
* Préparer les réunions avec les IRP sur la formation professionnelle


3. S’assurer d’un parfait financement de la formation professionnelle

* Gérer et suivre nos obligations financières avec l’OPCO
* Identifier toutes les sources possibles de financement public de formation
* Faire le lien avec l’OPCO pour le financement des formations de l’école ouvertes à l’extérieur


4. Piloter le processus administratif et de gestion de la formation

* Identifier et accompagner toutes les optimisations des processus administratifs
* Assurer la cohérence des processus auprès des régions


Nos avantages

* 23 jours de RTT / congés payés supplémentaires
* Télétravail partiel jusqu'à 2 jours par semaine
* Politique familiale avantageuse
* Forfait mobilité durable


Votre profil

* De formation Bac+5 en gestion RH, avec au moins 3 ans d’expérience dans la formation, notamment dans la gestion de formation ou d’un LMS
* Maîtrise des outils numériques (Pack Office, Teams, etc.) et expérience avec un outil SIRH est un plus
* Qualités relationnelles, autonomie, rigueur et organisation
* Capacité d’écoute et d’adaptation pour répondre aux attentes internes régionales
* Esprit d’équipe, force de proposition, agilité et capacités d’analyse
* Motivation pour s’impliquer dans le secteur de l’Économie Sociale et Solidaire
* Valeurs partagées : solidarité, respect, sens du collectif et co-construction


Ce poste est vraiment fait pour vous si

Vous vous sentez en phase avec nos valeurs de confiance, espérance, bienveillance.

Reconnaissez-vous dans cette proposition ? Alors, il est temps de postuler. Nous avons hâte de vous rencontrer !


Notre processus de recrutement

1er entretien avec la chargée de recrutement

2ème entretien avec le manager / directeur du service


En savoir plus sur nous

Apprentis d’Auteuil est un acteur engagé de l’économie sociale et solidaire, œuvre d’église, qui développe des programmes d’accueil, d’accompagnement, d’éducation, de formation et d’insertion, auprès de 40 000 enfants, adolescents et 8 000 familles fragilisées, dans près de 400 établissements en France.

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