Description
& SummaryAu sein de l’équipe Financial Services de la business unit Risk & Regulatory de PwC France, vous interviendrez sur les aspects de conformité au sens large en lien avec les thématiques suivantes : sécurité financière, gouvernance, protection de la clientèle, LCB-FT, anti-corruption, gel des avoirs et sanctions, fraude, market integrity, paiement, CIB, etc...
Vous travaillerez pour les Directions Générales, les Directions de la Conformité, les Directions Contrôle Permanent et les Directions Audit Interne des plus grands établissements financiers basés en France et à l’international et aussi des établissements de tailles intermédiaires ou des FinTech ce qui vous donnera une parfaite connaissance des pratiques de place.
Missions proposées
1. Réaliser des missions de diagnostic / revue / audit auprès de clients de différentes tailles afin de s’assurer de leur conformité par rapport aux réglementations applicables, exigences des régulateurs et pratiques de place. Rédiger des rapports de missions et formuler des préconisations (vous serez en charge de vos missions et serez le garant de l’avancée des travaux et de la qualité des livrables)
2. Assister, notamment les Directions de Conformité dans la mise en œuvre opérationnelle des nouvelles réglementations ou à la suite de plans de remédiation à la suite du passage du régulateur (ACPR, AFA, DOJ, EBA…). Vous devrez faire bénéficier nos clients de votre expertise réglementaire
3. Accompagner les établissements dans la mise en conformité et le développement de leur dispositif conformité (mise à jour de procédures, actualisation de plans de contrôle, cartographies des risques, classifications des risques, formations…)
4. Accompagner les établissements dans l’exécution de certaines tâches de leurs dispositifs (exécution des contrôles, traitement des alertes, KYC…)
5. Apporter un appui méthodologique et conseiller les Directions concernées
6. Mener des actions de formations et de conduite du changement
7. Contribuer au développement de notre business : développement des relations commerciales avec nos clients, développement de nos offres, identification des opportunités,réponse aux appels d’offres, formalisation de propositions de services, participation aux soutenances orales
8. Contribuer au développement et au maintien de la bonne relation avec nos clients
9. Encadrer les équipes en mission et assurer la formation etla montée en compétence des consultants
Modalités
10. Equipe en mission : en moyenneconstituée de 2 à 3 intervenants
11. Durée des missions variable (de quelques jours à plusieurs mois)
12. Lieu des missions proposées : principalement Ile-de-France avec des déplacements chez les clients
Ce que nous attendons de vous
13. Diplômé.e d’une école de commerce, école d’ingénieur ou équivalent universitaire, vous possédez une expérience de5 ans minimum au sein du secteur financier dans une équipe conformité : établissement financier (Direction conformité, IG, Direction de l’Audit Interne, des Risques ou bien du Contrôle Interne) ou en cabinet de conseil
14. C’est un plus si vous avez une première expérience en tant que chef de mission ou assistant chef de mission
15. Connaissance des métiers du conseil, du secteur de la banque et des réglementations
16. Des expériences dans les domaines suivants sont un plus : CIB, paiement, fraude, market integrity
17. Une très bonne organisation, de la rigueur et de la curiosité vous aideront à réussir sur ce poste
18. Intérêt et curiosité pour les nouvelles technologies, outils, développement, Excel avancé, etc…
19. Vous avez un bon esprit d’équipe et êtes orienté satisfaction client
20. Aisance dans la prise de parole
21. Niveau d’anglais professionnel (B2/C1)
Mots clés : Conformité, banque, contrôle, audit, risques, réglementation, marketintegrity, fraude, paiement, abus de marché, sanctions & embargo
Les avantages que nous vous proposons
22. Nos locaux “Crystal Park” à Neuilly-sur-Seine (92) avec un parc privatif de 2 hectares, un restaurant d’entreprise, une conciergerie, une salle de sport, salle de musique, de sieste, un Café Joyeux
23. Comité inter-entreprises : tarifs négociés sur les activités culturelles et sportives, une carte Kadéos culture, les parcs d'attraction, les places cinéma…
24. RTT, mutuelle santé et prévoyance, tickets restaurants, GymLib, indemnité télétravail, pass mobilité durable…
25. Mobilité interne et internationale possible à partir de 18 mois d’ancienneté
26. Flexibilité avec la charte : télétravail étendu, mobilité géographique, ,
27. Programme pour prendre soin de sa santé (partenariat Gymlib, application United heroes, associations sportives, formations mindfulness…)
28. Programme pour vous accompagner dans vos projets de parentalité (place en crèche)
29. Crédit de 3 jours par an sur le temps de travail pour des missions d’engagement sociétal
30. Programme pour monter en compétences sur les enjeux de demain (ESG, technologies, inclusion des diversités) et plateforme Growth Centre de formation e-learling métier et soft skills à la demande
Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap
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