Job Description
En tant que Responsable Comptable d'une société française dans le secteur aéronautique (CA supérieur à 800 M€), vous jouerez un rôle clé dans l'assurance de la conformité financière et serez responsable de diverses missions :
1.Gestion Comptable :
oAssurer la tenue des comptes de l'entreprise en conformité avec les normes comptables françaises et internationales (IFRS).
oAssurer la préparation des dossiers de clôture mensuelle, trimestrielle et annuelle.
oJustifier les positions comptables et gérer les écritures de clôture.
oÉlaborer les liasses de consolidation pour le Groupe
oEffectuer et tracer les exigences et/ou contrôles définis par processus définis, en matière de contrôle interne et de trade compliance
2.Déclarations Fiscales :
oGérer les déclarations fiscales, y compris la TVA, l'IS, et autres obligations fiscales locales.
3.Préparation des États Financiers :
oÉlaborer les états financiers annuels et assurer la production des rapports financiers requis par la direction et les tiers (CAC, administration fiscale, …).
4.Coordination et Collaboration :
oTravailler en étroite collaboration avec les autres départements (notamment le CSP pour les écritures comptables et le Contrôle de Gestion) pour optimiser les process financiers.
oAgir comme interlocuteur clé lors des audits internes et externes.
5.Amélioration Continue :
oMettre en œuvre des initiatives d'amélioration continue pour assurer l'efficacité et la précision des processus comptables.
oParticiper activement aux projets de digitalisation et d'amélioration des systèmes comptables (connaissance de SAP FI-CO appréciée).
Complementary Description
Pourquoi Nous Rejoindre ?
•Vous évoluerez dans un environnement dynamique et stimulant dans un secteur porteur avec une attention particulière portée à l'innovation et à la croissance.
•Vous jouerez un rôle stratégique offrant des responsabilités enrichissantes au sein d'un Groupe pouvant offrir une évolution de carrière intéressante.
•Vous aurez l'occasion d'avoir des opportunités de développement personnel et professionnel au sein d'une équipe engagée.
Si vous avez une véritable passion pour la comptabilité et souhaitez faire partie d'une équipe dynamique, postulez vite !
Job Requirements
Compétences techniques :
•Expérience significative en gestion comptable au sein d'une société française.
•Très bonne maîtrise des normes comptables (françaises et IFRS) et fiscales françaises.
•Connaissance des outils de gestion comptable, incluant une expertise sur SAP (module FI-CO) et une maîtrise d'Excel.
•Autonomie, rigueur et capacité à gérer les délais de clôtures.
•Force de proposition pour des solutions innovantes.
Compétences Personnelles :
•Capacité à prendre des initiatives et sens des responsabilités.
•Rigueur, attention aux détails, et esprit d'analyse.
But what else? (advantages, specific features, etc.)
Vous bénéficierez de 2 jours de télétravail par semaine et d'un volume de jours supplémentaires vous permettant une plus grande flexibilité.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Pour en savoir plus sur nos engagements en faveur des personnes en situation de handicap rendez-vous notre page :
Groupe/Engagements/employeur-exemplaire.
Company Information
Safran is an international high-technology group, operating in the aviation (propulsion, equipment and interiors), defense and space markets. Its core purpose is to contribute to a safer, more sustainable world, where air transport is more environmentally friendly, comfortable and accessible. Safran has a global presence, with 100,000 employees and sales of 27.3 billion euros in 2024, and holds, alone or in partnership, world or regional leadership positions in its core markets.
Safran is in the 2nd place in the aerospace and defense industry in TIME magazine's "World's best companies 2024" ranking.
Safran Electrical & Power is one of the world's leaders in aircraft electrical systems. The company is a key player in equipment electrification and in the electric and hybrid propulsion sector. It has over 14,000 employees across 13 different countries.
Because we are convinced that each talent counts, we value and encourage applications from people with disabilities for our job opportunities.
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