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Client:
Location:
Job Category:
-
EU work permit required:
Yes
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Job Reference:
90e13037605e
Job Views:
1
Posted:
03.05.2025
Expiry Date:
17.06.2025
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Job Description:
Mission principale :
Il devra accompagner nos équipes enseignantes dans la création des blocs de compétences et de connaissances spécifiques à la formation professionnelle, en s’appuyant sur les fiches RNCP. Il sera également mobilisé pour développer des ressources multimédia servant à l’hybridation de nos formations sur nos plateformes Moodle (AMETICE) et de streaming (AMUpod). Il bénéficiera du soutien de la Direction de la Formation, notamment du pôle CIPe Centre d’innovation pédagogique et d’évaluation, pour capitaliser sur les outils développés par d’autres projets comme le NCU DREAM U (quizz adaptatifs, vidéos interactives, etc.).
Activités principales :
1. Créer des parcours pédagogiques engageants et de qualité pour les stagiaires de formation professionnelle.
2. Accompagner nos enseignants-chercheurs et responsables de parcours de formation en proposant des solutions innovantes et adaptées, telles que la modularisation des parcours ou la création de parcours personnalisés.
3. Développer des approches pédagogiques innovantes et pluridisciplinaires.
4. Conseiller et accompagner les équipes de formation dans la transformation de leurs pratiques pédagogiques et numériques.
5. Scénariser les actions de formation en collaboration avec les enseignants.
6. Participer à la conception et à l’expérimentation de dispositifs de formation hybrides.
7. Produire et mettre à disposition des ressources documentaires et pédagogiques (didacticiels, etc.) à destination des enseignants.
8. Assurer une veille technico-pédagogique.
9. Modéliser des expériences d'apprentissage adaptées aux méthodes et modalités choisies.
Positionnement hiérarchique :
Sous l’autorité du Directeur du pôle Ingénierie, Innovation et Transition Numérique du service FOR’PRO.
Profil :
Maîtrise des techniques d'ingénierie pédagogique, des outils numériques (plateformes Moodle, Zoom, Wooclap, etc.) et connaissance des normes associées. Connaissances générales en sciences de l'éducation. Expérience en pilotage de projet, capacité à coordonner, animer et accompagner des activités pédagogiques. Créativité, organisation et capacité d'adaptation sont essentielles.
Processus de recrutement :
Deux étapes : un échange téléphonique avec les candidats sélectionnés, puis un entretien avec nos responsables. En cas de succès, un parcours d'accueil, d'intégration et de formations sera proposé pour favoriser votre développement professionnel.
Avantages chez AMU :
* Flexibilité du travail avec télétravail jusqu'à 2 jours par semaine après 6 mois.
* Équilibre vie professionnelle et personnelle avec jusqu'à 50 jours de congés la première année, puis 58 jours.
* Primes mensuelles et annuelles dès 12 mois d’ancienneté, application du RIFSEEP pour les titulaires.
* Accompagnement personnalisé pour les personnes en situation de handicap.
* Prise en charge à 75% des transports en commun, possibilité de forfait mobilité durable.
* Accès à des prestations dans divers domaines : loisirs, sport, culture, social.
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