RESPONSABILITÉS :
Véritable référent(e) sur les volets comptables et administratifs, vous intervenez sur un périmètre complet et transverse :
Pilotage comptable
• Supervision et coordination de l'ensemble des opérations comptables
• Suivi de la tenue des comptes, des écritures et des clôtures mensuelles et annuelles
• Préparation des bilans, comptes de résultat et annexes en lien avec l'expert-comptable
• Gestion et contrôle des règlements fournisseurs
• Suivi des déclarations fiscales
Gestion administrative
• Organisation et supervision des procédures administratives internes
• Gestion des contrats fournisseurs, assurances et prestataires
• Suivi des dossiers juridiques et réglementaires
Reporting financier
• Élaboration des états financiers mensuels, trimestriels et annuels
• Analyse des résultats et production de reportings à destination de la direction
Management et coordination
• Encadrement d'un assistant comptable
• Accompagnement, montée en compétence et animation de l'équipe
• Travail en lien avec les fonctions support et les différents services de l'entreprise
Contrôle interne et fiabilisation
• Mise en place et amélioration des procédures de contrôle interne
• Identification des risques financiers et proposition d'actions correctrices
• Organisation et audit des inventaires annuels pour les différentes filiales
PROFIL RECHERCHÉ :
Nous recherchons un(e) professionnel(le) capable d'allier expertise technique, hauteur de vue et sens des responsabilités.
Vous vous reconnaissez dans les éléments suivants :
• Formation en comptabilité, finance ou équivalent, à partir de Bac +3.
• Expérience confirmée sur un poste similaire.
• Bonne maîtrise de la comptabilité générale et des obligations fiscales.
• Expérience appréciée dans un environnement multi-entités, filiales ou groupe.
• Aisance avec les outils comptables et de gestion.
• Capacité à encadrer, structurer et faire avancer les sujets.
• Esprit d'analyse, rigueur, sens de l'organisation et fiabilité.
• Bon relationnel et capacité à travailler en transversal.
Les atouts du poste
• Une fonction stratégique et visible auprès de la direction
• Un poste complet, mêlant expertise comptable, gestion, organisation et management
• Un environnement stimulant, avec une vraie diversité de sujets
• Une opportunité pour un profil souhaitant jouer un rôle clé dans la structuration et la performance d'un groupe
Conditions proposées
• Rémunération : entre 42 000 € et 50 000 € brut annuel, selon profil
• Avantage repas : indemnité journalière
• Téléphone portable
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