Plombier / plombière chauffagiste

Cherche Super Héros du Tuyau et de la VMC !

Chez Temporis Chalon, on n’est pas juste une agence d’intérim. On est une vraie team de choc, avec plus d'énergie qu’une chaudière en plein hiver !

Notre mission (et on l’accepte avec plaisir) ? Te trouver LE job qui colle à tes envies comme un bon raccord cuivre bien soudé.

Aujourd’hui, on recrute un(e) Plombier·e / Chauffagiste / Ventilation qualifié(e) pour un client qui carbure fort dans le bâtiment tertiaire (neuf et rénovation). Si tu sais manier le chalumeau comme un chef et que les plans CVC n’ont plus de secrets pour toi, lis ce qui suit.

Tes supers pouvoirs :
- Transformer un chantier vide en temple du confort thermique
- Installer réseaux, équipements, ventilation, climatisation et sanitaires
- Lire des plans comme un roman à suspense
- T’assurer que tout est étanche, chaud/froid comme il faut, et que ça tourne rond (même en hiver)

Tes talents cachés (ou pas) :
- Tu parles couramment le langage du PER, multicouche et du schéma électrique
- Tu as au moins 5 ans d'expérience sur un poste de plombier chauffagiste à ton actif
- T’as un œil de lynx pour les normes (PMR, gaz, environnement…)
- Tu sais écrire (oui, même quand t’es fatigué) pour faire tes comptes-rendus comme un(e) pro

Et côté attitude ?
- Tu bosses en équipe, même le lundi matin
- T’es rigoureux(se), autonome, organisé(e)
- T’as toujours une solution quand le chantier fait des siennes

Lieu des exploits : Crissey (71) + missions dans un rayon de 50 km (pas besoin de GPS spatial)

Conditions de rêve (ou presque) :
- Contrat long (parce que les bons, on les garde)
- 38h/semaine
- Salaire à partir de 13€ brut/h (et ça peut monter)
- Panier repas, indemnités déplacement… on t’oublie pas à la pause déjeuner

Tu t’es reconnu(e) ? T’as ri une fois (ou deux) en lisant cette annonce ?
Alors postule maintenant ou passe nous voir à l’agence !
Cécilia, Manon, Nazim et Aurélie t’attendent avec le sourire.

Toutes nos offres sont sur

- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.