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Monteur régleur (h/f)

Intérim
Crit
Régleur
Publiée le 6 mai
Description de l'offre

à propos de l’entreprise



Besoin de conseils pour explorer de nouvelles opportunités ? Faites confiance à Crit !

Nous sommes bien plus qu'une agence d'intérim : toujours à vos côtés pour vous accompagner dans votre projet professionnel, en vous proposant des missions en CDI, CDD, CDI Intérimaire ou Intérim dans des domaines très variés.

Partout en France, nos clients, entreprises et organisations partenaires, comptent sur nous pour trouver les talents dont ils ont besoin. Avec plus de 400 nouvelles offres d'emploi disponibles chaque jour sur, vous êtes certain de trouver le poste qui vous correspond.

L'inclusion est au coeur de notre démarche. Tous nos postes, à compétences égales, sont ouverts aux candidats en situation de handicap.

Alors prêt(e) à travailler à nos côtés ?

Description du poste

Nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la fabrication d'équipements de cuisine professionnelle, un MONTEUR REGLEUR (H/F).

Vos missions principales seront les suivantes:
- Assurer le montage / démontage des outillages de machines
- Effectuer les réglages nécessaires pour garantir le bon fonctionnement des machines
- Analyser les dysfonctionnements techniques
- Participer à la maintenance préventive et curative de niveau 1 et 2 des équipements
- Assurer le suivi documentaire
- Respecter les consignes de sécurité et les normes de qualité en vigueur.

Mission longue en horaires 2x8, du lundi au vendredi. Salaire selon profil sur 13 mois.

Profil recherché:
- Formation technique type Bac pro ou CQP maintenance/ réglage
- Expérience de 2 à 5 ans dans un poste de réglage/ maintenance, idéalement en injection plastique.

Le poste nécessite autonomie, rigueur, capacité d'analyse et de résolution de problèmes techniques, organisation et gestion des priorités.

Si vous pensez correspondre à ce profil, et que vous souhaitez intégrer une entreprise dynamique, alors postulez au plus vite!

informations supplémentaires

1. Expérience requise : 2 à 5 ans

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