Project manager officer h/f

Prêt(e) à écrire le prochain chapitre avec Howden France ? Nous recherchons notre futur(e) Project Manager Officer (H/F) ! Envie de rejoindre une équipe où chaque jour est un nouveau défi et où vos idées nous permettront de bâtir l’alternative ensemble ? L’aventure commence ici ! Qui sommes-nous : Fondé en 1994, le Groupe Howden est le premier courtier mondial non américain et compte plus de 22 000 collaborateurs. Présent dans 55 pays et 115 territoires via notre réseau Howden One Network, nous gérons un volume de primes atteignant 42 milliards de dollars. Dans un environnement de plus en plus complexe, notre activité de conseil en assurance se fonde sur l’analyse et la prévention des risques de nos clients. Nous les accompagnons lors d’imprévus, les aidons à les anticiper et sommes dédiés à trouver les solutions adaptées à chacune de leur problématique spécifique. Nous intervenons quel que soit le secteur d’activité, la taille ou le besoin, en partenariat avec nos assureurs spécialistes. Présents en France depuis février 2022, notre objectif est le suivant : Bâtir l’alternative Notre Ambition ? Devenir l’un des leaders du courtage des risques d’entreprises en France. Notre promesse ? Un environnement de travail où nos valeurs PeopleFirst, CollectivePower, LaForceduProgrès et NoLimits sont bien plus que des mots, ils sont notre quotidien ! Votre rôle : Howden France recherche un(e) PMO expérimenté(e) pour piloter, coordonner et suivre l’ensemble des projets IT au sein de l’organisation et de ses filiales. Vous serez garant(e) de la bonne planification des projets en lien avec la roadmap stratégique, du respect des méthodologies de gestion de projet, du suivi budgétaire et de la conformité réglementaire (DORA, SOX). Vous jouerez un rôle clé dans la gouvernance des projets et la production de reportings fiables pour la direction. Activités principales : Gouvernance des projets : · Assurer la cohérence des projets avec la stratégie de l’entreprise · Définir et mettre en œuvre les standards méthodologiques (Agile, Waterfall, hybride…) · Mettre en place des outils de suivi et de reporting Suivi opérationnel : · Consolider les plannings, budgets et ressources des projets (suivi de la capacité des équipes études et développement notamment) · Assurer le suivi budgétaire des projets : contrôle des coûts, suivi des engagements, alertes sur les dérives · Assurer la gestion des risques : identification, évaluation, suivi et mise en œuvre de plans de mitigation · Mettre en place et suivre les plans d’actions correctifs · Assurer le suivi des contrôles DORA et SOX : coordination avec les équipes conformité, documentation des contrôles, suivi des plans d’audit et remédiation · Animer les comités de pilotage et produire les livrables associés Reporting et analyse : · Produire des tableaux de bord pour la direction · Suivre les indicateurs de performance (KPI) · Réaliser des analyses post-projet (retours d’expérience) Support aux chefs de projet : · Accompagner les équipes dans l’utilisation des outils et méthodes · Former et sensibiliser aux bonnes pratiques de gestion de projet, de gestion des risques et de conformité réglementaire · Faciliter la communication entre les parties prenantes