Directeur des achats et de la commande publique (h/f)

Ph3Directeur des achats et de la commande publique (H/F) /h3 pRattachement : Ressources / Achats et Commande publiquebr/ Entité : Euro-Métropole de Metzbr/ Direction / Pôle : Achats et Commande publiquebr/ Lieu de travail : Maison de la Métropole - 1 Place du Parlement de Metz 57000 METZbr/ Fin de publication : 05/06/2026 /p pbLa Ville et l’Euro-Métropole de Metz encouragent la diversité et l’égalité des chances. Les candidatures de personnes en situation de handicap sont les bienvenues. /b /p pRattachée à la Direction Générale Adjointe en charge des Ressources, mutualisée entre la Ville de Metz et l’Euro-Métropole de Metz, bla Direction des Achats et de la Commande Publique /b composée de 2 services (service achats et service marchés publics-concession) est une direction engagée dans la mise en œuvre d’un achat public responsable et Efficient, qu’elle porte par son appui et son accompagnement auprès des élus et des directions opérationnelles en charge de la mise en œuvre des projets et des politiques publiques des deux collectivités. /p pbPar son expertise, le Directeur des Achats et de la Commande Publique apporte son éclairage aux élus et aux directions dans les choix stratégiques /b pour une meilleure efficience de l’achat public au cœur des projets, des modes de gestion des services publics et de gestion de certains équipements publics. Il œuvre de manière opérationnelle et contribue activement aux projets phares des collectivités, tels que la 3ème ligne de transport en commun Mettis, la création d’une cuisine centrale métropolitaine, la construction d’un siège pour sa police métropolitaine, tous les projets de rénovation du patrimoine bâti communal et métropolitain, ainsi que le renouvellement des délégations de services publics et divers appels à projets. /p pEn qualité de Directeur, vous êtes également force de proposition dans la définition et la mise en œuvre des politiques d’Achats et de la Commande Publique de l’Euro-Métropole et de la Ville de Metz, conformément aux objectifs de performance et d’achat public responsable. Vous portez la mise en œuvre des procédures d’achat public et pilotez la déclinaison et le suivi des Schémas de Promotion des Achats Socialement et Écologiquement Responsables. Le service achat sera porteur et initiateur de ces nouvelles politiques d’achat. /p pAu sein d’une métropole composée de 46 communes, vous veillerez à proposer aux communes membres des groupements de commande qui intègrent leurs besoins. Vous êtes le garant de la qualité et de la sécurisation des procédures, ainsi que du respect des règles de probité. Vous organisez la diffusion de la culture et des connaissances des principes et des règles de la commande publique auprès des directions opérationnelles et des équipes en charge de l’exécution financière des marchés et de leur suivi administratif. Vous initiez une dynamique de changement pour développer une politique achat efficiente et conforme aux exigences de développement durable, d’insertion sociale et de transparence; vous êtes en appui des chargés d’opération et des acheteurs au sein des services opérationnels. Vous organisez le recensement des actes d’achat, les procédures de consultation des marchés, les Commissions d’Appel d’Offres sur chacune des deux collectivités et garantissez la sécurité juridique de tous les actes et décisions relevant des domaines des achats et de la commande publique; vous êtes également en charge de la gestion des contentieux relatifs aux marchés publics ou délégations de service public. Vous vous appuyez sur une équipe investie et dynamique de 16 collaborateurs et déclinez auprès d’elle les objectifs poursuivis en matière d’achat et de commande publique au travers de son organisation, de ses compétences et de son projet collectif. Vous êtes intégré dans des collectifs de direction soudés et dynamiques, en fort partenariat entre eux pour un service public porté avec enthousiasme. /p pbActivités /b /p ul liMettre en œuvre la politique des achats et de la commande publique responsable de la Ville et de l’Eurométropole, conformément aux orientations définies par le SPASER /li liOrganiser le recensement des achats, élaborer une cartographie des achats /li liOrganiser les consultations en lien avec les services, le suivi de la programmation des achats : suivi du respect des échéances /li liConstituer les dossiers de consultation des entreprises : appui aux services achats /li liSecuriser et organiser les procédures de passation des marchés publics : gestion de la publicité et publication des DCE, réception et ouverture des plis, appui et relecture de l’analyse des offres, assurer la notification le cas échéant /li liAssurer la gestion des contentieux relatifs aux marchés publics ou délégations de service public /li liEvaluer les risques contractuels et sensibiliser les élus notamment en matière d’atteinte à la probité /li liDirection de l'équipe : impulser une culture managériale commune, développer la coopération transversale en mode projet, cohésion des équipes de la direction, donner du sens à leur action, les engager dans des projets innovants et stimulants /li liAnticiper les évolutions en termes d’organisation, de dispositifs et de ressources /li liDevelopper les bonnes pratiques en matière d’achats et de commande publique, grâce à : /li li• des actions de sensibilisation / formation menées à destination des services opérationnels, des acteurs de la fonction achat /li li• la constitution et l’animation de réseaux professionnels internes adaptés /li liSuperviser la gestion budgétaire, administrative et RH de votre direction /li /ul pbCompétences requises /b /p ul liFormation supérieure spécialisée en droit des marchés publics ou en droit public /li liExpérience confirmée dans des fonctions de directeur de l’achat public et d’appui à la conduite d’opération /li liExpérience confirmée dans l’encadrement d'une équipe ; solides aptitudes managériales et de conduite du changement /li liMaîtrise des enjeux des politiques d’achat responsable /li liConnaissance des modes de gouvernance, des contextes financiers et budgétaires des collectivités locales /li liCapacité d’analyse et de synthèse, maîtrise des techniques de gestion de projet /li liAisance relationnelle, sens de l'écoute et diplomatie /li liCapacité à conduire et accompagner le changement /li liEsprit d’initiative et d’innovation /li liAutonomie, organisation et rigueur, sens de l''anticipation /li liCapacités rédactionnelles avérées /li /ul pbConditions de travail /b /p pTemps de travail : 39h10 hebdomadaires du lundi au vendredi. Plages horaires fixes : 09h00-11h30 et 14h15-16h30. Plages horaires variables : 07h45-19h00. 27 CA + 23 RTT / an. Télétravail possible. /p pbPoste /b suggérant disponibilité et flexibilité, et nécessitant des déplacements réguliers sur le territoire métropolitain - permis B requis. /p pbRémunération /bbr/ Statutaire et régime indemnitaire (RIFSEEP). Primes annuelles : 13ème mois, CIA. /p pbAvantages /b /p ul liParticipation de la collectivité aux frais liés : transports en commun (75%) /li liCouverture mutuelle et prévoyance (suivant le contrat choisi) /li liParking gratuit /li liAmicale du personnel /li liAdhésion PLURÉLYA : accès à une offre de prestations d'actions sociales et culturelles de qualité /li /ul pemNote: les mentions de style "em" ont été supprimées dans le cadre de ce format refiné. La version finale ne conserve pas de mises en forme italiques. /em /p pNous rejoindre, c’est : /p ul liFaire le choix de rejoindre des équipes dynamiques et engagées /li liContribuer à des projets ambitieux pour le territoire et ses usagers /li liProfiter des opportunités de mobilité et de carrière /li liBénéficier d’un épanouissement personnel et professionnel /li /ul pPostuler /p /p #J-18808-Ljbffr