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Responsable d'agence h/f

Montpellier
CDI
Thaya
Directeur d'agence
Pas de télétravail
Publiée le 16 juin
Mission du poste

Description du poste

Entreprise reconnue dans le secteur du bâtiment, spécialisée dans les travaux liés à l'enveloppe du bâtiment, recherche un Responsable d'Agence H/F afin d'accompagner le développement de son activité sur le secteur de Montpellier (34).

 

Rattaché à la Direction, vous assurez le pilotage complet de l'agence et garantissez sa performance opérationnelle, commerciale et financière.

 

Vos principales missions sont les suivantes :

 

  • Développer l'activité commerciale auprès d'une clientèle de professionnels et de collectivités.

 

  • Entretenir et renforcer les relations avec les clients existants.

 

  • Superviser l'ensemble des affaires, de la prise de commande à la réception des travaux.

 

  • Manager et accompagner les équipes travaux et administratives.

 

  • Assurer le suivi des indicateurs de performance et la rentabilité de l'agence.

 

  • Piloter les budgets, les objectifs de chiffre d'affaires et les marges.

 

  • Garantir le respect des engagements en matière de qualité, sécurité et délais.

 

  • Participer à la définition et à la mise en œuvre de la stratégie de développement locale.
  •  

Ce poste constitue une opportunité de rejoindre une entreprise solide et en croissance, offrant une réelle autonomie dans la gestion de son centre de profit.

Poste à pourvoir en septembre 2026.

Profil recherché

De formation supérieure dans le bâtiment, le génie civil ou les travaux publics, vous justifiez d'une expérience confirmée dans des fonctions de management d'activité au sein d'une entreprise du BTP.

 

Vous avez idéalement occupé des postes tels que :

  • Responsable d'agence,
  • Directeur de travaux,
  • Responsable d'exploitation,
  • Chef de secteur,
  • Chargé d'affaires principal,
  • Conducteur de travaux principal.

 

Vous possédez :

  • Une solide culture du bâtiment et de la gestion de travaux.
  • Une expérience avérée du management d'équipes.
  • Des compétences en développement commercial et en gestion de la relation client.
  • Une bonne maîtrise du pilotage financier d'un centre de profit.
  • Une forte capacité d'organisation et de prise de décision.

 

Reconnu(e) pour votre leadership, votre sens des responsabilités et votre orientation résultats, vous souhaitez vous investir dans un projet de développement ambitieux au sein d'une entreprise à taille humaine.

 

Rémunération attractive selon expérience, véhicule de fonction et package associé au poste.

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