Le nettoyage n'a plus aucun secret pour vous :
- Nettoyer et laver les sols et les vitres
- Dépoussiérer le mobilier
- Trier les différents déchets
- Vider les corbeilles à papier et les poubelles
- Nettoyer les sanitaires
- Aérer les locaux et les dépolluer
- Nettoyer les espaces extérieurs privatifs
- Utiliser un nettoyeur à haute pression, ou d'autres engins de nettoyage automatiques
VOS MISSIONS :
- Organiser vos chantiers et vos déplacements sur les sites sur lesquels vous êtes affectés
- Réaliser des travaux d'entretien manuel et/ou mécanisé
- Veiller au respect des normes Hygiène Qualité Sécurité et environnement de l'entreprise
- Veiller à entretenir la relation client.
Nous recrutons :
2 Agents de service confirmés
Type de contrat : CDD
130H Mensuelles
Sites : Divers ( Bureaux et lieu accueillant du public.)
Date prévisible d'embauche : du 01/07/24 au 31/08/24
Taux horaire : 12.16 euros
Véhicule de service + carte carburant
Experience: 1 An(s)
Compétences: Caractéristiques des produits d'entretien,Laver des vitres,Contrôler l'état des stocks,Désinfecter et décontaminer des locaux sensibles,Vérifier la conformité d'une réalisation avec un cahier des charges,Entretenir une surface, un sol,Définir des besoins en approvisionnement,Baliser les zones glissantes,Nettoyer, désinfecter et ranger la chambre et l'installation sanitaire,Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie),Préparer du matériel en prévision d'un travail,Entretenir, nettoyer un produit ou du matériel,Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local,Relayer de l'information,Alerter, demander un appui ou un arbitrage en qualifiant la nature du problème
Langues: Français souhaité
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Ouvrier spécialisé
Secteur d'activité: Autres activités de nettoyage des bâtiments et nettoyage industriel
Liste des qualités professionnelles:
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
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