CDI - Clermont-Ferrand (63) - 35h ou 39h selon profil
À propos de nous
TerrAgree est un acteur spécialisé dans la gestion forestière, les transactions et le conseil patrimonial.
Nous développons un modèle intégré associant innovation, digitalisation et un accompagnement premium pour nos clients.
Votre mission
Rattaché(e) directement à la direction, vous jouerez un rôle transversal pour sécuriser et organiser nos opérations.
Vos responsabilités principales :
* Contrôle juridique et transaction : validation des compromis, relation avec les notaires, suivi des délais entre compromis et acte authentique.
* Contrôle des process internes : s'assurer du respect des workflows et de la bonne alimentation du tableau de bord (TerrAppli), animation des conseillers sur le suivi des process.
* Conseil clients et conformité : appui réglementaire, conseil sur les groupements forestiers (GF, GFV), vulgarisation des aspects juridiques pour les investisseurs.
* Évolution : à moyen terme, appui à la Holding et à l'organisation, contribution à la formalisation des process juridiques et financiers, suivi des KPI opérationnels, accompagnement dans la structuration future de l'entreprise.
Évolution du poste
* Court terme : sécurisation juridique des transactions et montée en autonomie sur le contrôle des process.
* Moyen terme : référent juridique et organisationnel.
* Long terme : Responsable juridique et organisation, garant de la conformité, du pilotage financier et de l'animation des process transversaux.
Profil recherché
* Formation en droit ou en gestion patrimoniale (Bac+4/5), avec une volonté de développer des compétences élargies en organisation, conformité et pilotage opérationnel.
* Capacité à allier rigueur juridique et vision organisationnelle.
* Intérêt pour la fiscalité et le suivi financier des opérations.
* Aisance relationnelle avec clients, notaires et partenaires institutionnels.
* Appétence pour le pilotage de process et les outils digitaux.
Conditions
* CDI - 35h ou 39h selon le profil et les échanges.
* Poste basé à Clermont-Ferrand (63).
* Rémunération selon profil et expérience.
* Formation interne de deux mois prévue pour l'intégration.
Type d'emploi : CDI
Rémunération: 28 711,28€à35 000,00€par an
Lieu du poste : En présentiel
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