Os missions clés Préparer et organiser les chantiers photovoltaïques en lien avec le chef de construction Piloter l’avancement des travaux : suivi planning, budget, gestion des équipes et des sous-traitants Assurer la qualité des installations et le respect des normes techniques et de sécurité Être l’interface terrain avec les clients et partenaires (ENEDIS, fournisseurs, etc.) Gérer la logistique : commandes, livraisons, réception matériel Documenter et remonter les informations : comptes rendus, suivi chantier Votre quotidien Intervention sur sites de chantiers photovoltaïques dans la région (lieux à convenir) 1 jour par semaine à Toulouse pour suivi administratif Travail en binôme avec un chef de construction expérimenté Déplacements réguliers (véhicule de service fourni) Profil recherché Formation Bac 2 à Bac 5 en conduite de travaux, énergie ou BTP Expérience de 3 ans minimum sur des chantiers techniques (idéalement photovoltaïque) À l’aise avec les outils numériques et les environnements terrain Habilitations électriques recommandées Autonomie, rigueur, réactivité et bon relationnel Anglais professionnel apprécié Ce que nous vous proposons Rémunération fixe : 36 000 à 45 000 € brut/an selon expérience Variable : 8 % sur objectifs Prime vacances Mutuelle AXA (solo ou famille) Tickets restaurants, frais professionnels au réel Véhicule de service mis à disposition Envie de rejoindre une entreprise qui agit concrètement pour la planète ? Postulez dès aujourd’hui et devenez un acteur clé de la transition énergétique sur le terrain. Conducteur de Travaux Photovoltaïques H/F CDI – Cadre – Toulouse (avec déplacements régionaux) Rejoignez une entreprise engagée dans la transition énergétique ! Un rôle terrain au cœur des projets solaires Vous êtes passionné·e par les énergies renouvelables et aimez piloter des projets techniques sur le terrain ? Rejoignez une entreprise dynamique en pleine croissance pour coordonner des chantiers photovoltaïques d’envergure, en lien direct avec la construction et les équipes projets.
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