Gestionnaire de formations - secrétaire

Informations générales Référence BA033GNC-118549 Date limite de candidature 31/12/2026 Versant Fonction publique d'Etat Catégorie Catégorie C (employé) Nature de l'emploi Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels Domaine et métier Ressources Humaines - Chargée / Chargé de formation Type de poste Administratif Statut du poste Vacant Intitulé du poste Gestionnaire de Formations - Secrétaire Description du poste Groupe RIFSEEP : 2 Vos activités principales : - veiller au bon fonctionnement du pôle et à la continuité du service ; - mettre en œuvre le plan de formation annuel ; - mettre en œuvre des actions de formation tant sur le plan administratif, logistique que budgétaire ; - répartir les places aux unités, effectuer les propositions après étude au commandement, désigner les personnels et établir les attestations de stage ou les diplômes ; - créer et mettre à jour les tableaux de bord du pôle ; - conseiller les personnels en matière de formation ; - Recueillir et étudier les expressions des besoins ; - budgétiser les formations du pôle prises en charge par la région et en assurer le suivi ; - mettre à jour les tableaux de suivi des formations ; - Participer à la gestion des messages à destination du pôle via la messagerie organique ; - Vérifier et procéder à la mise à jour des fiches individuelles de renseignements des personnels formés ; - Effectuer des requêtes. - Participer à l’organisation des formations et des examens à la demande de la hiérarchie ou de l’ administration centrale. Votre environnement professionnel : Activité du service La section formation fait partie du bureau des compétences au sein de la région de gendarmerie Nouvelle Aquitaine. Elle gère la formation des personnels (9400 en 2025). Composition et effectifs du service 1 OCTA, 1 major SOG,1 adjudant-chef, 2 adjudants, 4 B,4 C Liaisons hiérarchiques chef de la section formation et adjoint Liaisons fonctionnelles Bureaux de la RGNA, SAP GGD et secrétariat GGM, CEGN, centres régionaux d’instruction. Conditions particulières d'exercice Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions : - régime indemnitaire du MININT - déplacements ponctuels pour organisation d’examens, de suivi de formations ou réunions ; être titulaire du permis B pour assurer ces liaisons avec un véhicule de service - outils informatiques, rédaction, analyse - missions communes au service : entretien des véhicules du service, approvisionnement en carburant - disponibilité. Vos perspectives : Évoluer dans la fonction publique et acquérir de nouvelles compétences Qui contacter : - Chef de la section formation : 05.56.90.44.39 - adjoint: 05.56.90.46.08 Durée attendue sur le poste : 5 ans Liste des pièces requises pour déposer une candidature : Chaque candidat FONCTIONNAIRE TITULAIRE ou CONTRACTUEL(LE) doit transmettre IMPÉRATIVEMENT le formulaire de mobilité complété et signé (en bas de la page 2) en copiant le lien suivant : https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf Pour le candidat FONCTIONNAIRE TITULAIRE ce formulaire doit obligatoirement être revêtu de l’avis de son autorité hiérarchique. Descriptif du profil recherché Vos compétences principales mises en œuvre Connaissances techniques Connaître l'environnement professionnel niveau maîtrise : requis Avoir des compétences en informatique - bureautique niveau pratique : requis Avoir des compétences juridiques niveau pratique : requis Savoir-faire Savoir appliquer la réglementation, niveau maîtrise : requis Savoir travailler en équipe, niveau maîtrise : requis Savoir s'organiser, niveau maîtrise : requis Savoir être Avoir le sens des relations humaines, niveau maîtrise : requis Savoir s'adapter, niveau maîtrise : requis Temps plein Oui Critères candidat Documents à transmettre L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire Informations complémentaires Informations complémentaires Localisation administrative et géographique / Affectation : Région de gendarmerie Nouvelle Aquitaine Section formation Caserne Battesti 59 rue Séguineau - CS 90013 - 33700 MÉRIGNAC Emploi fonctionnel (codification RMFP pour publication) : ASSISTANTE / ASSISTANT DE FORMATION Vous trouverez le référentiel RMFP sous le lien suivant : https://www.fonction-publique.gouv.fr/files/files/Actualite/RMFP%20V1.pdf Code fiche de l’emploi type 1 (RMFP) : ERGRH028 Si plusieurs emploi type, temps de travail sur emploi-type 1 : Code fiche de l’emploi-type 2 (RMFP) : Temps de travail sur emploi-type 2 : Emploi fonctionnel (codification REMI indispensable pour la prise d’acte dans D2) : Chargé de la formation Vous trouverez le référentiel REMI sous le lien suivant : http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/mgmrh/Page_mgmrh/Referentiel_des_emplois_version_2011_modifiee_12_fevrier_2015_copie.pdf Code fiche de l’emploi type 1 (REMI) : GRH005A Si plusieurs emploi type, temps de travail sur emploi-type 1 : Code fiche de l’emploi-type 2 (REMI): Temps de travail sur emploi-type 2 : Fondement juridique du recrutement Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique : 2° de l’article L332-2 Télétravail possible Non Management Non Localisation du poste Europe, France, Nouvelle-Aquitaine, Gironde (33) Lieu d'affectation Région de gendarmerie Nouvelle-Aquitaine - section formation - Caserne Battesti 59 rue Séguineau 33700 MERIGNAC Lieu d'affectation (sans géolocalisation) Région de gendarmerie Nouvelle-Aquitaine - Section formation Date de vacance de l'emploi 01/04/2026 Personne à contacter (mail) victoria.mahieu@gendarmerie.interieur.gouv.fr