Hydro Building Systems est une division du groupe international Norsk Hydro. Avec plus de 1000 collaborateurs en France, nous concevons des menuiseries aluminium puissantes, légères et éco-responsables qui nous permettent d’appartenir à un avenir plus intelligent et plus durable. Grâce à nos marques Technal, Wicona et Sapa, nous offrons des options uniques et esthétiques de fenêtres, portes, façades et autres systèmes pour construire les maisons et les bâtiments d’aujourd’hui et de demain.
Situé à 45 min de l’aéroport Charles de Gaulle à proximité de Soissons, notre site de Courmelles (02) est la vitrine de la marque WICONA. Ce site industriel et logistique offre un cadre privilégié dans la nature à plus de 180 collaborateurs. WICONA œuvre au quotidien pour offrir à ses clients partenaires et aux architectes des solutions en aluminium toujours plus performantes afin de répondre aux besoins de la ville d’aujourd’hui.
Rejoignez-nous !
Ce que vous ferez
Nous recherchons un(e) Responsable Qualité (H/F) pour notre usine de Courmelles (02) et notre site logistique de Bonneuil sur Marne (94).
Rattaché(e) au Directeur du site et membre du comité de pilotage du site, vous managez une équipe de 8 personnes dont 3 en direct.
Vous êtes responsable du déploiement de la politique Qualité sur l’ensemble des deux sites.
En relation avec les équipes commerciales, vous êtes en contact régulier avec les clients concernant les problématiques qualité.
Vous définissez et mettez en place des plans d’action d’amélioration continue visant à améliorer la satisfaction clients et à diminuer les coûts de non-qualité.
Vous êtes également responsable de la relation fournisseurs pour les aspects qualité.
Enfin, vous pilotez l’équipe du laboratoire de contrôle (contrôle des processus de traitement chimique des profilés) et gérez le suivi des labels laquage et des certifications sertissage.
Membre de différents groupes de travail Qualité à l’échelle européenne, vous partagez vos pratiques avec nos autres sites.
Qu'est-ce qui vous rendra performant ?
De formation Bac+5 en Qualité (master QHSE, école d’ingénieur), vous disposez d’une expérience d’au moins 5 ans dans le domaine de la qualité dans un environnement industriel de production complétée par une expérience dans le management d’équipe.
Vos solides compétences relationnelles vous permettent d’interagir avec aisance en interne (production, méthodes) et avec les clients et fournisseurs.
Doté(e) de bonnes capacités d'analyse, vous savez faire émerger des solutions. Vous êtes rigoureux.se, persévérant(e), autonome tout en ayant un bon relationnel et une bonne capacité de communication. A l'écoute, vous aimez le travail d'équipe.
Votre anglais courant vous permet d’échanger sans difficulté avec vos homologues européens.
Ce que nous vous offrons
1. CDI Cadre 213 jours travaillés soit environ 12 jours RTT par an
2. Rémunération sur 13 mois avec une fourchette salariale comprise entre 50K€ bruts et 55K€ bruts par an selon le profil
3. Bonus annuel ainsi que de nombreux avantages : mutuelle prise en charge à 100% pour vous et vos ayants-droits, dispositif d’intéressement et participation, épargne salariale, politique parentale...
Les + de notre entreprise
4. Notre entreprise est reconnue Top Employeur 2025
5. Perspectives d’évolution : nous vous offrons un environnement de travail dynamique et stimulant et nous vous proposons chaque année un catalogue de formations pour monter en compétences et développer votre projet de carrière
6. Entreprise engagée : en complément de notre offre de nos solutions durables, nos sites de production sont des lieux « verts » et solidaires. Potagers, Ruches, Collectes solidaires, Tri des déchets, Partenariats avec les communautés locales sont autant d’exemples sur Toulouse, Courmelles et Puget-sur-Argens
7. Avantages économiques et sociaux : notre comité social et économique (CSE) vous propose toute l’année des avantages sport-loisir-culture, enfants et vacances
8. Nos valeurs : Bienveillance, Courage et Collaboration – nous souhaitons bâtir un environnement de travail basé sur le bien-être et la performance
9. Diversité et inclusion : nous encourageons tous les candidats qualifiés à postuler et étudions les candidatures sans distinction
10. Hydro Building Systems est partenaire des et de l’association .
N’attendez plus, rejoignez-nous et venez partager vos idées !
Égalité des chances
Hydro accorde de l’importance à la diversité des compétences et des perspectives au sein de ses collaborateurs. Nous encourageons tous les candidats qualifiés à postuler. Les profils des candidats disposant des qualifications requises seront étudiés indépendamment de la race, de la religion, de la nationalité, de l’origine ethnique, de l’âge, du sexe, de l’orientation sexuelle, de l’identité ou de l’expression de genre, du statut de vétéran protégé ou d’un quelconque handicap. Nous nous efforçons de fournir à tous des opportunités équitables de contribuer et de partager notre réussite à nos côtés.
La diversité améliore notre capacité à agir en accord avec The Hydro Way. En conséquence, toutes les candidatures seront examinées à pertinence égale. Veuillez déposer votre candidature en ligne sur ONE accompagnée de votre CV et éventuellement d’une letter.
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.